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在单位2889年到2021年没有交社保是否可以让单位社缴费用?
更新时间:2023-05-23 10:13:33
问题描述:
在单位2889年到2021年没有交社保是否可以让单位社缴费用?
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
程杰律师
服务地区:浙江-杭州
188-6883-2993
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你好,可以申请单位补缴社保
2023.05.23 07:34:52
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平台法律顾问团队
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单位不为员工缴纳社保费用是可以申请
劳动仲裁
的,要求单位解除
劳动关系
,并支付解除劳动关系的经济补偿。此外,社会保险制度旨在实现广覆盖、保基本、多层次、可持续的目标,其水平需与经济社会发展水平相适应。用人单位和个人都有义务依法缴纳社会保险费,同时享有查询缴费记录、个人权益记录以及要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务的权利。个人在享受社会保险待遇的同时,也有权监督本单位为其缴费情况。
2023.05.23 04:37:32
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劳动纠纷律师团队
推荐
已帮助
1857587
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平均2分钟内
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法律分析:单位不为员工缴纳社保费用是可以申请劳动
仲裁
,要求单位解除劳动关系,并支付解除劳动关系的经济补偿的。
因此,员工有权要求单位为其缴纳社保费用,并有权在遭受侵害时通过法律途径维护自己的合法权益。同时,用人单位也有义务为员工缴纳社会保险费,并提供相关的社会保险服务。
2023.05.23 04:38:03
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找法网咨询顾问
已帮助
498923
人 · 响应时间
平均1分钟内
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单位一直不交社保,员工可要求用人单位补缴五险。如果用人单位用各种理由推托迟迟不予缴纳,劳动者可持本人身份证原件以及与用人单位存在事实劳动关系证明材料到当地
劳动监察
大队进行实名制投诉登记。首先劳动者可以申请劳动仲裁,要求补缴五险。
2023.05.23 04:38:11
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孙梅律师
服务地区:浙江-杭州
你好,单位未给你缴纳的部分应当补缴
2023.05.23 09:32:47
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朱卓律师
服务地区:浙江-杭州
您好 这个是需要看您这边的规定的
2023.05.23 09:49:36
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王凤祥律师
服务地区:浙江-杭州
你这个可以去要求补交。
2023.05.23 10:13:33
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