我在一个公司工作了8年,现在因为公司部门原因要精减人员,我们该怎么维权?

更新时间:2023-05-23 07:59:45
问题描述:
你好!我想咨询一下,我在一个公司工作了8年,其中在四个不同的部门工作过,现在是第四个部门,现在因为公司部门原因要精减人员,现在要求我们主任级别的下去做普工,我们该怎么维权?
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7位律师解答
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  • 汤宇超律师
    服务地区:浙江-金华 182-4862-0110
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    可以申请劳动仲裁要求继续履行原合同
    2023.05.23 07:59:45
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  • 杨林礼律师
    服务地区:浙江-宁波 158-8851-3582
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    你好劳动争议问题可以帮你解决
    2023.05.22 15:40:12
    点赞
  • 程杰律师
    服务地区:浙江-杭州 188-6883-2993
    咨询我
    你好,可以申请仲裁用工单位
    2023.05.22 13:57:58
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  • 孔德律所律师
    服务地区:浙江-杭州
    可以主张要求经济补偿的
    2023.05.22 13:59:47
    点赞
  • 王邓明律师
    服务地区:浙江-宁波
    降级或者降低工资是变更劳动合同,需要双方协商一致,否则经济补偿金一年补偿一个月工资
    2023.05.22 14:32:04
    点赞
  • 蒋翔律师
    服务地区:浙江-杭州
    可以到劳动监察大队反应
    2023.05.22 19:09:51
    点赞
  • 朱潮雄律师
    服务地区:浙江-金华
    你好,要求用人单位支付经济补偿金
    2023.05.22 19:47:44
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