劳动合同可分为哪三类

更新时间:2023-05-17 06:59:10
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这样的劳动合同有效力吗?
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劳动合同效力 12747
终止劳动合同常识
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终止劳动合同 26224
劳动合同主要都有哪些种类
劳动合同的种类分为:固定期限劳动合同(有终止时间的劳动合同)、无固定期限劳动合同(约定没有确定的终止时间的劳动合同)和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。法律依
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什么是劳动合同变更?
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合同变更转让 30591
劳动合同约定条款包括哪三项?
是劳动合同约定的什么条款
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劳动合同有哪些类型
劳动合同有下列类型:固定期限劳动合同(有明确的终止时间的合同)、无固定期限劳动合同(约定的没有终止时间的合同)和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。法律依据:《
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工伤请律师,签的是什么合同?
你好,一样的,民事委托代理合同即可。
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劳动合同是按照什么分类的,劳动合同有哪几种
劳动合同有下列种类:有固定期限的劳动合同,即约定劳动合同期限是一年、两年或者三年等固定期限的合同;无固定期限的劳动合同,即没有约定终止的时间的合同;以及以完成一
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劳动合同分为几种
<p> 按照劳动合同法的相关规定,劳动合同一般分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。这种分类方法是根据劳
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请问签了两次三年劳动合同到期公司不续签该如何赔偿,还是2N?
法律分析:两次劳动合同到期不再续签,企业需支付经济赔偿。根据法律规定,在劳动合同期限届满,用人单位提出解除劳动合同的,需要支付经济补偿,用人单位违反劳动合同法规
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财务负责人的风险是什么?
法律分析:公司财务负责人的风险:刑事上公司非法经营可能会承担刑事责任;民事上经营风险可能要连带或过错责任。包括公司的税务风险;公司高层在开票中(如果开票不是有财
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用人单位与工人没签劳动合同违法吗
法律分析:公司不签劳动合同是违法的,按照法律条约用人单位必须与劳动者签订劳动合同,这是法定的义务,如果不签订劳动合同对单位来说是违法的行为而且付出的代价更大。法
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