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拖欠工资打什么电话最有效
更新时间:2023-05-14 09:58:47
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拖欠工资打什么电话最有效
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对于拖欠工资,可以拨打全国统一的劳动保障电话12333进行投诉,或者当地114声讯查询。
为了建立稳定和谐的
劳动关系
,让用人单位更加注重维护职工的利益,及时解决劳动者反映的问题,向劳动保障监察机构举报投诉的内容包括:
1、用人单位违反录用和招聘职工规定,招用童工、收取抵押金。
2、用人单位违反有关劳动合同规定,拒不签订劳动合同。
3、用人单位违反女职工和未成年工特殊
劳动保护
规定,安排女职工和未成年工从事国家规定的禁忌劳动、未对未成年工进行健康检查。
扩展资料:
拖欠工资注意事项:法律依据:《
工资支付暂行规定
》第十九条:劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
对于用人单位不发工资的情况,劳动者可以选择向劳动局投诉或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。大家一定不要因为想要保住工作就容忍单位的类似行为,这样只会使合法权益更加的受到伤害。
参考资料来源:人民网-拖欠工资
参考资料来源:人民网-大力解决拖欠农民工工资问题
参考资料来源:人民网-拖欠工资、超时工作?手机扫码就可举报
2023.05.14 09:57:56
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被拖欠工资的举报电话是12333,这是人力资源
社会保障
部门的电话。被拖欠工资的话最好先与用人单位协商,或者请当地的工会或者第三方共同与用人单位协商,尽量达成和解协议,不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以进行调解。
2023.05.14 09:58:28
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法律分析:对于拖欠工资的行为,劳动者可以拨打1233进行投诉举报。对于拖欠工资的行为,在打举报电话时应向
劳动监察
部门反映具体情况,如工作人员的身份证明,工作单(的注册名以及地址,事情发生的具体经过等等。法律依据:根据《
中华人民共和国劳动法
》第五十条规定:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
2023.05.14 09:58:47
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