未达到驾校招生指标,合法吗?

更新时间:2023-04-30 16:34:10
问题描述:
未达到驾校招生指标,少一人扣教练500元,合法吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1240704 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    法律分析:驾校应酌情处理,轻者对教练进行警告、扣奖金,情况严重的,如导致学员强烈要求退还学费或投诉至上级主管部门,对驾校造成不良影响的,教练将会被解除合同。法律依据:《中华人民共和国消费者权益保护法》 第三十九条 消费者和经营者发生消费者权益争议的,可以通过下列途径解决:(一)与经营者协商和解;(二)请求消费者协会或者依法成立的其他调解组织调解;(三)向有关行政部门投诉;(四)根据与经营者达成的仲裁协议提请仲裁机构仲裁;(五)向人民法院提起诉讼。
    2023.04.30 16:33:19
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助737005 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    会对无教练证的人员处罚一千左右,从教学车辆扣除。根据相关规定从事汽车教练教学工作需要持证上岗,获得相应的准教资格,没有教学证件被运管部门查处一般驾校会收到影响,如果是个人行为,会处罚一千左右,教学车辆扣除。如果驾校人员都没有驾驶证由县级以上道路运输管理机构责令停止经营;有违法所得的,没收违法所得,并处违法所得2倍以上10倍以下的罚款;没有违法所得或者违法所得不足1万元的,处2万元以上5万元以下的罚款;构成犯罪的,依法追究刑事责任。法律依据:《机动车驾驶员培训管理规定
    第四十七条 违反本规定,未经许可擅自从事机动车驾驶员培训业务,有下列情形之一的,由县级以上道路运输管理机构责令停止经营;有违法所得的,没收违法所得,并处违法所得2倍以上10倍以下的罚款;没有违法所得或者违法所得不足1万元的,处2万元以上5万元以下的罚款;构成犯罪的,依法追究刑事责任:(一)未取得机动车驾驶员培训许可证件,非法从事机动车驾驶员培训业务的;(二)使用无效、伪造、变造、被注销的机动车驾驶员培训许可证件,非法从事机动车驾驶员培训业务的;(三)超越许可事项,非法从事机动车驾驶员培训业务的。
    第四十八条 违反本规定,机动车驾驶员培训机构非法转让、出租机动车驾驶员培训许可证件的,由县级以上道路运输管理机构责令停止违法行为,收缴有关证件,处2000元以上1万元以下的罚款;有违法所得的,没收违法所得。对于接受非法转让、出租的受让方,应当按照第四十七条的规定处罚。
    2023.04.30 16:33:39
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1238647 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    一般可以。如果教练因为投诉被扣满10分,还有2个月不参与评比的惩罚。另外,驾校规定:因学员投诉给驾校带来经济和名誉损失的教练,年度考核等级是可以直接定为“不称职”的。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》 第二十一条 对公民提起的民事诉讼,由被告住所地人民法院管辖;被告住所地与经常居住地不一致的,由经常居住地人民法院管辖。对法人或者其他组织提起的民事诉讼,由被告住所地人民法院管辖。同一诉讼的几个被告住所地、经常居住地在两个以上人民法院辖区的,各该人民法院都有管辖权。
    2023.04.30 16:34:10
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
学校收班费合法吗
学校收班费合法吗
劳动合同纠纷 2140
就是,学校找的实习地,然后我们未满实习,扣了五百块钱,这合法吗
如果用人单位与实习生约定了实习期的报酬和支付方式的,则实习期旷工会扣工资。具体的扣除办法则依照单位的规章制度和双方的约定来执行。如果双方未约定实习期的报酬的,则
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
招转培违法吗
招转培违法吗
劳动就业 7216
不参加公司的培训被扣500块钱合法吗?
您好,也属于公司的工作安排的
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
教师考试未合格,被上级教育局扣绩效和目标一半是否违法?
绩效考核时因劳动者不达标而扣工资是合法的,但是扣除的数额也必须合理。当劳动者按单位的规定完成绩效任务时,单位需要向其发放绩效工资;没按规定完成的,可以合理地扣除
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
正式员工自离有工资吗?
法律分析:自离有工资,劳动者要离职的,是需要经过法定的程序的,用人单位是需要及时结算劳动者的工资的,劳动者享有劳动报酬请求权。自动离职,是职工根据企业和自身情况
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
2分钟前
天习律所律师
近期帮助 41571 人
非法组织多人跟踪监控他人至今长达5年之久情节严重行为恶劣给他人及家人赵成极大的精神伤害受害人该如何维
3分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 24222 人
我申请过多个平台借贷,只是申请没借怎么解决征信问题
4分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 24222 人
教师因学生上课不太指挥,因冲动对学生动手进行了训教,导致学生青肿,学校和教育厅会开除教师嘛?
5分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 24222 人
借完钱之后不久该人因犯罪被判六个月直到现在都未还钱,是否还能要回,我有借款人的身份证复印件和借条
8分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 24222 人
瓦房店三年独生子女补贴不给也没有人管
9分钟前
沈阳中盾所律师
近期帮助 24222 人
我买房交80万元给中介,房主说中介只给60万钱不给够不能给办过户。我应该怎么办。
10分钟前
天习律所律师
近期帮助 41571 人
我与前房租约定更改交房租日期,现在更换房东了,前房东让我这个月交房租给他
10分钟前
崔茂秀律师
近期帮助 1796 人
帮信案23年被立案侦查取保后一年解保了,检查院给出不予立案不起诉。这个会怎么样
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询