请问，公司要降薪跟我签无固定期限劳动合同，不签的话就终止合同。我可以找劳动监察大队吗

更新时间：2023-03-20 10:53:58

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吴丁亚律师
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您好，发生劳动争议建议先与公司协商，如果协商不满意，可以申请劳动仲裁。劳动仲裁为公司所在地的劳动仲裁委，到立案窗口提交申请，提供身份证及用人单位信息即可。劳动仲裁偏向保护劳动者。

2023.03.19 19:01:06

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郭翠云律师
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劳动监察大队投诉只是辅助手段之一，建议您保留好单位降薪或者违法终止合同的证据材料，如果沟通不成可以申请劳动仲裁维权。

2023.03.19 15:38:47

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北京濬远律师
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遵守法庭的程序和要求，确保我们的案件能够得到公正的审理。

2023.03.20 09:53:05

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杨柳律师
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如果公司要降薪跟你签无固定期限劳动合同，你可以不同意。

2023.03.20 09:16:09

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王俊颖律师
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您好，公司降薪可以不同意，不续签合同可以要求补偿金

2023.03.20 09:19:47

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刘冰冰律师
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劳动者可以去劳动监察大队，对自己合法权益维权

2023.03.19 20:12:02

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盈科王雨昕律师
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您好您可以去举报也可以去仲裁维权。

2023.03.19 15:38:11

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北京环赢律师
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可以的，可以要求公司按原来的薪资

2023.03.19 16:41:52

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吴中律师
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您好，可就降薪事宜进行咨询解答。

2023.03.19 16:42:51

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李红律师
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可以仲裁要求单位支付拖欠的工资

2023.03.19 15:41:11

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陈瑶律师
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留下您的联系方式，给您回电咨询

2023.03.20 09:30:32

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顾倩律师
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您好，您可以到劳动监察大队投诉

2023.03.20 10:53:58

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马大维律师
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可以申请仲裁要求支付赔偿金。

2023.03.19 15:35:29

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冯继刚律师
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你好，无故降薪违反了劳动法

2023.03.19 17:07:12

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你好，可以劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁

2023.03.19 14:36:09

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签订了无固定期限合同的，单位不能擅自解除劳动关系，你可以主张继续履行合同，或主张违法解除的经济补偿金和赔偿金

2023.03.19 14:36:22

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