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你好本月3月15日离职公司就不给员工交社保了吗是不是违法的

更新时间：2023-03-01 14:41:28
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你好本月3月15日离职 公司就不给员工交社保了吗 是不是违法的
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    公司不交社保，劳动者可以自离。用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系，应在一个月内订立劳动合同并缴纳社保，这是用人单位的义务。公司不缴社保的行为，违反了劳动法律法规，劳动者可以依法与其解约。此外，根据《中华人民共和国社会保险法》第八十六条，用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，将受到相应的法律处罚。
    2023.03.01 14:41:10
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    用人单位不给员工购买社保的，属于违法行为。员工可通过以下两种方式解决：

    1. 与单位进行协商，如双方协商一致，由用人单位为职工购买社保。
    2. 若协商不成，劳动者可向仲裁委员会申请仲裁。

    社会保险旨在向丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿，其主要项目涵盖养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。
    2023.03.01 14:41:16
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    法律分析：公司不给劳动者交社保，劳动者有权随时辞职，并可要求公司补缴之前的社保。社保是用人单位必须为劳动者购买的强制性保险，未购买则用人单位需承担法律责任。

    根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定，用人单位存在未依法为劳动者缴纳社会保险费等情形时，劳动者有权解除劳动合同。此外，若用人单位采取暴力、威胁或非法限制人身自由等手段强迫劳动者劳动，或违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全，劳动者可立即解除劳动合同，无需事先告知用人单位。
    2023.03.01 14:41:28
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公司在员工不知情的情况下断交社保，该怎么处理
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公司不给员工鉴劳动合同.不买社保是不是违法呀
你好 这种情况属于违法 可以劳动仲裁
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888 人咨询过
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请问公司私下与员工协商不交社保违法吗
法律分析：是违法的。社保是权利也是义务，无论任何理由不给员工缴纳社保都是不合法的，但是只考虑社保开销的因素，企业完全可以跟员工签订一份协议，表示所给的工资包括了
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公司不帮员工买社保，违不违法？
你好！ 这个不购买社保行为是不合法的
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请问公司没有给员工缴纳社保违法吗
根据你的描述，是违法的，可以要求单位补缴，你以此为由辞职的，可以主张离职经济补偿金。
全部4个答案 >
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员工月中离职，公司不支付社保违法吗
补办社保问题可依法向社保机构申诉。如果是员工自己离职或辞职，则无法要求经济补偿。但如果公司在员工入职一个月后没有签订劳动合同、没有办理社保或拖欠克扣工资，则公司
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888 人咨询过
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合同到期，新来劳务公司不给员工交社保违法吗
违法 “不给员工买社保是违法的行为,用人单位为劳动者参加社会保险是用人单位的一项法定基本义务
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你好公司私自解除员工社保违法嘛
你好，是违法的，要给劳动者赔付赔偿金
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888 人咨询过
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公司不给员工买社保违法吗？
您好，不合法的，可以要求补偿的
全部4个答案 >
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