你好,关于离职问题

更新时间:2023-02-03 10:45:12
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你好,关于离职问题
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  • 捷诉律师
    服务地区:陕西-西安 155-9681-8222
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    你好,具体情况,是因为什么原因离职
    2023.02.03 10:19:33
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  • 张杰律师
    服务地区:陕西-西安 187-8942-5851
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    详细什么情况?可以具体描述一下
    2023.02.03 10:20:00
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  • 余虓律师
    服务地区:陕西-西安 180-0929-6586
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    您好,协商不成,可走法律程序
    2023.02.03 10:33:43
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  • 刘恒律师
    服务地区:陕西-西安 177-9243-6591
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    您好,请问是被辞退了吗?
    2023.02.03 10:31:37
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助331459 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    【法律分析】:辞职,指的是员工向用人单位提出解除劳动合同或者解除劳动关系的行为。离职,则指的是员工离开原工作单位和原单位职务的劳动法律制度;辞职是员工主动提出,而离职可以是员工主动提出离职申请,也可以是用人单位提出终止劳动关系。
    【法律依据::《中华人民共和国劳动合同法
    【第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
    【第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
    【(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
    【(二)未及时足额支付劳动报酬的;
    【(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
    【(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
    【(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
    【(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。

    【温馨提示】
    以上回答,仅为当前信息结合本人对法律的理解做出,请您谨慎进行参考!
    如果您对该问题仍有疑问,建议您整理相关信息,同专业人士进行详细沟通。
    2023.02.03 10:13:04
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  • 李忠民律师
    服务地区:陕西-西安
    你好,工作多久了?是自己想离职还是?
    2023.02.03 10:23:13
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  • 李凯律师
    服务地区:陕西-西安
    你好,关于什么离职问题
    2023.02.03 10:41:03
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  • 崔珍律师
    服务地区:陕西-西安
    离职什么问题?经济补偿金?
    2023.02.03 10:45:12
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