离职欠公司工时,要我补缴所欠工时的工资,不交可以么

更新时间:2023-02-07 11:11:58
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离职欠公司工时,要我补缴所欠工时的工资,不交可以么
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  • 宁飞龙律师
    服务地区:江苏-苏州 151-5141-8921
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    你好,可以等公司起诉你时候退。
    2023.02.01 10:56:16
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  • 马政鹏律师
    服务地区:江苏-苏州 189-6468-7075
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    补缴所欠工时的工资,不交可以
    2023.02.07 11:11:58
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    已帮助1746235 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    法律分析:离职欠的工时,不需要补。劳动者提出辞职的,没有按照公司规定完成公司工时,公司是可以扣除相应的工资。劳动者认为公司扣除工资金额过多的,可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解,或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解,调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第七十九条 劳动争议发生后,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解,调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
    2023.01.31 19:02:38
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我假期工类的工作,欠一个月的工资。不给
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私人拖欠工资起诉状
私人拖欠工资起诉状
劳动合同纠纷 1421
公司辞退员工可以不发工资吗
员工被辞退,工资应当在用人单位与员工解约或者终止劳动合同时一次性发放。且用人单位应当以货币形式来发放,不能有克扣或者无故拖欠劳动者的工资的违法行为。 法律依据:
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疫情期间不能上班,扣工时,但是单位给发工资了,我离职的时候工时还欠着单位需要用工资补清欠单位的工时吗
劳动者辞职后工资长时间没有结算的,一般不可以要求补偿;但如果单位经劳动行政部门责令限期支付后仍逾期不付的,劳动行政部门可责令单位向劳动者加付赔偿金。法律依据:《
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公司欠我工资一直拖欠,也不说不给,拿工资来交换,算不算违法
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)
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老板欠员工的工资,没有和同,工资不给,用什么办法要。
欠工资如何讨薪呢? 1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。 2、
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公司拖欠绩效工资,离职后不发犯不犯法?
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
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合同的日工作时间为8小时,是否属于加班
你好,属于加班,应当支付加班公司。如果与单位协商不成,可以向劳动部门投诉或者申请劳动仲裁
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欠钱纠纷律师怎么收费
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债务追讨 1340
员工工资是由底薪加加班费,绩效奖和夜班补贴组成,现在发生工伤,请问停工留薪期的工资怎么发放?
停工留薪期工资应正常支付,包括所有工资组成部分。选择支付方式时,应确保符合《工伤保险条例》规定,可通过银行转账等留有支付记录的方式,以保障员工权益和单位合规。
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请问92人参加工作,退休工资是多少?
法律分析:根据退休年龄来计算,工龄的计算方法是:现工作年-参加工作年+1=工龄,与月份无关。工龄应该从1982年算起。但如果是养老保险,就得从交养老保险的那一个
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判决抵押无效如何处理
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抵押担保 1010
施工现场拖欠农民工工资,劳动监察中队处理完农民工,问问我该怎么办
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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我在一个人力资源公司做了五天没有签劳务合同还在试用期的然后我不想做了他不给工资合法吗?
无论在什么单位工作,签不签订劳动合同,只要能证明劳动者和用人单位存在劳动关系,想辞职是可以的,但要按照辞职流程走,就不用担心用人单位克扣工资,如果你不按辞职流
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童工自愿打工可以向对方索要三倍工资赔偿吗
童工不能索要三倍赔偿。发现使用童工应:1. 立即停止使用并报告;2. 老板支付工资并受罚;3. 如情节严重,老板可能承担刑事责任。保护童工权益,依法处理。
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请问第一个月工资2500,第二个月3000,第一个月月中去的,还是按2500算么,还是可以按3000
针对您提出的问题,常见的处理方式有两种:一是根据劳动合同约定的工资标准来计算;二是与公司人事或财务部门沟通确认具体的计算方式。选择哪种方式取决于您的具体情况和合
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周口项城补偿工资标准是多少
经济补偿金的月工资的计算方式有以下: (1)经济补偿的月工资按照劳动者应得工资计算,包括计时工资或者计件工资以及奖金、津贴和补贴等货币性收人; (2)劳动者在劳
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你好2400的底薪加班费多少钱一个小时
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