我是酒店厨师因厨房关门把我调到员工餐这样我不同意能拿补常经吗

更新时间：2023-01-30 11:08:39

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闫军律师
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您好，劳动合同工，企业强制调岗调薪可以通过劳动仲裁维权，要求经济补偿
您还有未陈述的内容请继续陈述，或者也可以直接电联我进行有效沟通

2023.01.30 11:08:39

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顾倩律师
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您好，可以申请仲裁，要求单位承担任意调岗的责任，同时要求可以要求相应的经济补偿金，年假及其它加班费等，详情可电询

2023.01.30 08:30:14

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盈科王雨昕律师
服务地区：北京-北京 139-1009-2550

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调岗需要双方协商一致，如您不接受新岗位可以拒绝。公司如果解除劳动合同需要支付经济补偿金。

2023.01.30 09:10:06

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王俊颖律师
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您好，看您合同性质和工作薪资变化，超过一个支付周期不全款付清工资可以被迫离职要求补偿金

2023.01.30 09:11:21

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陈瑶律师
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“根据相关法律规定,对于劳动合同纠纷,属于劳动仲裁的范围,可以申请劳动仲裁进行解决。

2023.01.30 09:43:50

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北京环赢律师
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您好，在单位上班多长时间，可以赔偿金额

2023.01.30 08:51:36

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王意律师
服务地区：北京-北京 136-4136-7714

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您好，合同变更需要双方协商一致

2023.01.30 10:46:12

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你好，建议协商解决

2023.01.30 01:34:21

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北京濬远律师
服务地区：北京-北京

要看你们劳动合同中对于工作岗位的约定，若岗位约定明确，公司无权单方面调员工的岗位

2023.01.30 09:10:12

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