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离职6年后能否要求尾用人单位补缴纳社保？
更新时间：2022-12-16 18:04:38
问题描述：
离职6年后能否要求尾用人单位补缴纳社保？
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1. 劳动者辞职后，可以立即要求用人单位补缴社保。如果打算通过仲裁的方式要求单位补缴，需在一年内及时申请仲裁，请求仲裁委员会依法作出裁决。
2. 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，从当事人知道或应当知道其权利被侵害之日起计算。
3.
仲裁时效
可以因当事人一方向对方当事人主张权利、向有关部门请求权利救济或对方当事人同意履行义务而中断，从中断时起，仲裁时效期间重新计算。
4. 若因
不可抗力
或有其他正当理由，当事人不能在规定的仲裁时效期间内申请仲裁，仲裁时效将中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。
5.
劳动关系
存续期间因拖欠劳动报酬发生争议时，劳动者申请仲裁不受一年仲裁时效期间的限制。但劳动关系终止后，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
2022.12.16 18:04:38
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