你好,合同到期公司不续签有补偿吗

更新时间:2022-12-14 16:53:32
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你好,合同到期公司不续签有补偿吗
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  • 胥斐律师
    服务地区:江苏-苏州 177-0622-7327
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    你好,有补偿的,到期不续签可以要求经济补偿金
    2022.12.14 09:40:56
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  • 张真睿律师
    服务地区:江苏-无锡 180-1248-3519
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    你好,合同到期不续签公司需要支付经济补偿金
    2022.12.13 23:02:00
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  • 韩佩霞律师
    服务地区:江苏-苏州 137-7187-2126
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    你好,之前签的合同是几年的,是会有补偿的
    2022.12.13 17:21:54
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  • 宁飞龙律师
    服务地区:江苏-苏州 151-5141-8921
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    你好,是有一笔补偿金的,根据你工作年限
    2022.12.14 10:47:01
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1792469 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    合同到期后公司主动决定不续签的,劳动者有补偿金,公司要按照劳动者在本单位的工作年限,每满一年,补偿一个月的工资给劳动者。但如果劳动者主动提出不续签或者公司提交劳动约定条件,被劳动者拒绝的,则劳动者没有补偿金。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条
    有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
    (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
    (五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
    (七)法律、行政法规规定的其他情形。
    第四十七条
    经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    2022.12.13 17:04:07
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  • 王亚敏律师
    服务地区:江苏-苏州
    您好,劳动合同到期后,用人单位不续签合同,是不构成违约,但是需要按照劳动者工作年限支付赔偿
    2022.12.14 09:20:41
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  • 保航法务律师
    服务地区:江苏-苏州
    您好,有的,需要按照工龄补偿
    2022.12.14 16:53:32
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