你好问下咨询一下与公司签订了试岗期离职没有工资的协议

更新时间:2022-12-09 15:17:22
问题描述:
你好 问下咨询一下 与公司签订了试岗期离职没有工资的协议
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6位律师解答
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  • 谢凤碧律师
    服务地区:四川-成都 181-8069-2315
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    什么叫试岗期?还没有工资?你就算是实习大学生实习也干一天有一天的劳动报酬哦。你公司的人资管理有问题。
    2022.12.08 18:59:36
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  • 涂伟律师
    服务地区:四川-成都 181-2331-5065
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    你好,这是违法的,没有效力。
    2022.12.08 19:40:03
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  • 张弦律师
    服务地区:四川-成都 177-0813-3871
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    工作多久了 工资多少啊
    2022.12.08 18:21:39
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助243867 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    您好,您是在试用期吗?如果是有试用期就与对方协商当月结算就可以了
    2022.12.08 18:04:35
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  • 四川开邦律师
    服务地区:四川-成都
    你好,现在处理到哪一步了?
    2022.12.09 09:12:46
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  • 周小荣律师
    服务地区:四川-成都
    试用期应当发放工资,如无约定参考同岗位工资确定。
    2022.12.09 15:17:22
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你好问一下在单位口头辞职,没签订任何劳动合同,走的时候没开工资
你好,搜集存在劳动关系的证据,主张单位发放劳动报酬。
全部2个答案 >
888 人咨询过
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你好,我想咨询一下,关于员工自动辞职没有发工资的信息
自动离职有工资,因劳动者自动离职给用人单位造成的直接经济损失、招聘产生的费用,用人单位可以要求劳动者承担。《劳动合同法》第三十条规定,用人单位应当按照劳动合同约
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888 人咨询过
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你好,请问进公司没签劳动合同,离职后公司不发工资最简单的处理方法是什么
用人单位不支付工资的劳动者可先协商解决,协商不了的可向劳动监察大队投诉,或者申请仲裁解决。
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888 人咨询过
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你好我在试用期一个月结束后想辞职,有工资吗?没有签合同,只有口头协商
1,在试用期内,你提前3天书面形式提出离职就可以,若过了过用期,你提前30天以书面形式就行了。 你可以要求公司在三天内结清你的全部工资,公司也无权扣钱
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他想扣我半个月的工资,还是个未成年人,我该怎么办
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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我请假了,没有收到他。然后说我没有请假。我现在没有发工资。我说过几年后我会按照公司制度处理
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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老板拖欠我工资,现在因为别的案子在看守所,我现在起诉能要回工资吗
法律分析:单位拖欠工资投诉到劳动监察大队能不能要回工资要根据实际情况而定,如果用人单位有财产供支付工资的,是可以要回工资的。法律依据:《中华人民共和国劳动保障监
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试用期三个月,有工资吗?
您好,可以申请劳动仲裁
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厂里面扣的水电费太多了,怎么投诉
法律分析:根据工资支付暂行规定的相关规定,用人单位不得克扣劳动者的工资,因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失
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干了五天不想干了有工资吗
劳动者上班五天也有工资。只要是工作了,不管是工作几天,都会有工资的。一般在解除或者终止劳动合同时,用人单位需支付相应的工资,如果用人单位不支付的,劳动者可以向劳
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888 人咨询过
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