劳务派遣工，过了两三个月了现在让我们补签合同，过了两三个月才叫我们签订合同，怎么寻求赔偿

更新时间：2022-12-03 12:08:46

问题描述：

劳务派遣工，当时没有签订合同，过了两三个月了现在让我们补签合同，而且也没有交社保。说不签订合同算我们主动放弃。过了两三个月才叫我们签订合同，怎么寻求赔偿

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公司不签订劳动合同的，一般不要给员工补偿，但从用工之日起超过一个月不签的，从第二月起每月要赔偿给员工双倍的工资，但双方签约时为止，但最多赔偿不超过十一个月的双倍工资。

建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。

用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。

2022.12.03 12:08:46

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