你好,我们公司我做的这家店关门,要把我调到同区域的另外一家店是否不用我本人同意,这样做他是不想赔偿

更新时间:2022-12-01 14:54:26
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你好,我们公司我做的这家店关门,要把我调到同区域的另外一家店是否不用我本人同意,这样做他是不想赔偿
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  • 陈梦璟律师
    服务地区:四川-成都 178-2813-0867
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    劳动合同上写了工作岗位和工作地点话,变动的工作地太远您是可以不同意调动的,让公司主动与您解除劳动合同然后支付经济补偿,或者通过劳动仲裁处理。
    2022.11.30 23:51:25
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  • 涂伟律师
    服务地区:四川-成都 181-2331-5065
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    你好,如果调动对你影响不是很大,应该配合服从,如果有影响,可以要求补偿。
    2022.11.30 20:15:36
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  • 吴余茹律师
    服务地区:四川-成都 153-5121-3949
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    这个一般来说需要你本人同意,不然涉及违法
    2022.11.30 20:07:26
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  • 冯静律师
    服务地区:四川-成都 177-6130-8485
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    你好 需要根据劳动合同约定而来的
    2022.11.30 20:07:35
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  • 赵江龙律师
    服务地区:四川-成都 159-8226-7390
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    你好,你上班多久了呢?有签合同吗
    2022.11.30 20:18:14
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  • 王芝琳律师
    服务地区:四川-成都 191-1351-1334
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    要看你们的劳动合同是怎么签定的
    2022.12.01 14:18:16
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  • 李进律师
    服务地区:四川-成都 185-8158-1888
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    你好,是可以拒绝要求赔偿的
    2022.12.01 09:10:09
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  • 邓良川律师
    服务地区:四川-成都 151-9660-3309
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    你好。请问需要什么样的帮助
    2022.12.01 14:54:26
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    公司不想赔偿给员工调店,公司不能强制要求员工调岗,根据相关法律规定,用人单位调岗应当与劳动者协商一致。公司不能够违法解除劳动合同,否则应当向劳动者支付赔偿金。法律依据:《劳动合同法》第三十五条
    用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。
    变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
    第三十六条
    协商解除劳动合同用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
    第三十七条
    劳动者提前通知解除劳动合同劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
    2022.11.30 20:05:12
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  • 四川开邦律师
    服务地区:四川-成都
    可以不同意,可以请求赔偿
    2022.12.01 10:12:52
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我在一家餐馆工作了四年,今天关门了,把我调到另一家商店。我不想问你我是否可以要求经济补偿
<p>索要经济赔偿金的方法如下: 1、劳动者与用人单位协商; 2、当双发协商不成时,可以选择调解的方式索要经济赔偿金; 3、当上述两种方法均不能达到索要经济赔偿
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我在一家餐馆工作了四年,今天关门了,把我调到另一家商店。我不想问你我是否可以要求经济补偿
<p>索要经济赔偿金的方法如下: 1、劳动者与用人单位协商; 2、当双发协商不成时,可以选择调解的方式索要经济赔偿金; 3、当上述两种方法均不能达到索要经济赔偿
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如果我的合同没到期,公司房租到期了,想把我调到别的店,我不愿意去,可以索要赔偿吗
你好,可以的,并不是你的原因导致的,属于用人单位违约
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就是公司领导是堂叔但是公司现在以这个为由调离我去别的部门工作,如果一定要调我不同意的话会有赔偿吗,如
您好,建议您可以通过报警等来维护您的权益。公司可以根据公司的发展等情况以合理的理由调动员工的岗位。但是不合理的是不正确的,您还可以根据当时签订的劳动合同来主张您
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公司要把我调去同城的其他品牌店铺。但我不想去可以要求赔偿吗?公司跟我签的合同上面是写的杭州。
用人单位没有签订劳动合同严重违法,私自降薪也违法了劳动法,可直接书面离职,并向当地机关申请劳动仲裁。 申请劳动仲裁之前需要准备好证明与所在公司劳动关系的证据:有
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扣除工资。这合法吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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我在老板公司干了四五六年
如果公司违法解雇你,你可以采取以下措施维护自己的权益:首先,收集证据,包括劳动合同、工资单、解雇通知等,证明公司解雇行为违法;其次,与公司协商,要求恢复劳动关系
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离职后,饭卡里的钱能退吗?
你好,建议与对方协商处理
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如何投诉劳动监察大队的不作为
因为什么事情投诉到劳动监察大队
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想问一下,北京没签劳动合同是补偿双倍工资吗?
法律分析:没签劳动合同可以得到双倍工资的赔偿。劳动合同法规定,属于以下情形的用人单位需要向劳动者支付双倍工资: (一)用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与
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实习期被扣9分会不会延长实习期
实习期扣了9分不会延长实习期。按照我国现有有关驾照的法律法规相关要求,实习期为在考取驾驶证之后的一年时间。实习期内如果扣满十二分,驾驶证就会被注销,需要重新考取
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公司要求实习期前30天报告离职可能不符合法律规定。根据《劳动合同法》,劳动者在试用期内只需提前三日通知即可解除劳动合同。因此,公司的要求可能超出了法律规定的范围
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