在一家店上班一年多了,老板没有签劳动合同,我可以申请仲裁吗

更新时间:2022-11-22 20:24:19
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在一家店上班一年多了,老板没有签劳动合同,我可以申请仲裁
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  • 张真睿律师
    服务地区:江苏-无锡 180-1248-3519
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    你好,可以主张公司支付二倍工资差额
    2022.11.22 20:24:19
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1533801 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    员工没有劳动合同也可以申请仲裁,但首先需要申请确认劳动关系的仲裁。在劳动关系得到确认后,如果还需要申请其他类型的仲裁,可以持续进行申请。简而言之,没有劳动合同并不妨碍申请仲裁,但首要步骤是确认劳动关系。

    法律依据:
    《劳动争议调解仲裁法》第二条适用于中华人民共和国境内的用人单位与劳动者之间发生的各种劳动争议,包括但不限于:

    1. 因确认劳动关系产生的争议;
    2. 涉及劳动合同的订立、履行、变更、解除和终止的争议;
    3. 因员工被除名、辞退或辞职、离职引发的争议;
    4. 涉及工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训及劳动保护的争议;
    5. 涉及劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或赔偿金等争议;
    6. 法律、法规规定的其他劳动争议。
    2022.11.22 14:10:35
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  • 丁书翰律师
    服务地区:江苏-南通
    可以申请,从第二个月开始可以主张双倍工资,需要代理可以联系
    2022.11.22 16:17:52
    点赞
    那怎么写材料容易成功呢,我怕老板说什么无固定期限合同什么的
    2022.11.22 16:32:42
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没有劳动合同,可以申请仲裁吗?
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