我被投诉单位扣工资合法吗

更新时间：2022-11-24 13:55:32

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我被投诉单位扣工资合法吗

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公司克扣工资，通常是所依据的相关规章制度，但前提是这个相关规章制度是已经过事前公开公示，否则，公司属于无正当理由克扣工资，属于违法行为，职工可以与公司进行协商，协商不成的可以到当地的劳动监察大队投诉，还可以到劳动仲裁机构申请劳动仲裁。如劳动仲裁生效后，公司拒绝执行并拒付的，劳动者可以申请法院强制执行。

2022.11.22 11:53:36

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吴丁亚律师
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您好，如果因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失

2022.11.22 11:57:08

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顾倩律师
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您好，任意克扣工资可以提起劳动仲裁及相关诉讼。建议委托律师介入处理。

2022.11.22 11:43:26

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王俊颖律师
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您好，如果违反公司规定，在合理范围内可以扣钱

2022.11.22 11:46:57

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盈科王雨昕律师
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你好，可以通过仲裁解决问题。

2022.11.22 12:06:52

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吴中律师
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您好不合法，可考虑仲裁维权

2022.11.22 11:33:49

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北京濬远律师
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一般单位不能无故扣除员工的工资。

2022.11.22 11:38:10

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胡素卫律师
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依据我国相关法律的规定，员工犯错后公司扣除全部工资是属于违法的行为，员工犯错造成损失的，经济损失的赔偿不超过劳动者当月工资的20%。因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失

2022.11.22 16:25:12

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王意律师
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您好，要看单位具体的管理规定

2022.11.23 14:07:07

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李国蓓律师
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用人单位随意克扣劳动者工资属于违法行为，可以向当地劳动监察大队投诉举报，或者申请劳动仲裁进行维权。

2022.11.24 13:55:32

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