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疫情隔离期间被扣工资怎么办,可以要求解除劳动关系,并要求获得双倍赔偿金吗。
更新时间:2022-11-18 11:02:37
问题描述:
疫情隔离期间被扣工资怎么办,可以要求解除
劳动关系
,并要求获得双倍赔偿金吗。
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15位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
高昆伦律师
服务地区:上海-上海
189-1770-8681
咨询我
您好,可以先行与公司协商,如果协商无果的话可以前去劳动局投诉举报
2022.11.17 15:38:04
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徐孝乐律师
服务地区:上海-上海
181-1710-9600
咨询我
您好 结合疫情的实际情况,根据公平原则变更合同约定
2022.11.18 09:19:41
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关姝律师
服务地区:上海-上海
137-6460-2609
咨询我
你好,疫情期间即使没有线上办公也要发基本工资。
2022.11.17 14:50:04
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荣兆栋律师
服务地区:上海-上海
130-6275-6086
咨询我
您好,被克扣工资的情况下可以被迫离职,并且索赔
2022.11.17 15:08:31
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苗伟律师
服务地区:上海-上海
131-6636-6810
咨询我
您好,扣了多少工资,有低于上海最低工资水平吗
2022.11.17 14:59:51
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王珂律师
服务地区:上海-上海
189-1839-3367
咨询我
如果能正常完成工作是可以要求对方支付工资的
2022.11.18 11:02:37
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九转律所律师
服务地区:上海-上海
183-2158-2603
咨询我
您好,是可以要求补偿的,但是要看具体情况
2022.11.17 15:12:45
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洪静律师
服务地区:上海-上海
173-0186-1583
咨询我
您好 劳动争议可以向劳动监察部门投诉
2022.11.17 14:48:44
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陈玉龙律师
服务地区:上海-上海
139-1762-8312
咨询我
你好请问在吗?可以进一步咨询
2022.11.17 15:09:06
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任涌律师
服务地区:上海-上海
139-1759-0262
咨询我
不一定能,疫情是特殊时期的啊
2022.11.17 16:10:52
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劳动纠纷律师团队
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已帮助
966996
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向
劳动监察
大队投诉或者直接申请
劳动仲裁
维权。维权时应注意收集整理必要的
证据
,如工作服、工资条、工牌证人等。
2022.11.17 14:39:27
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张润杰律师
服务地区:上海-上海
你好,根据你描述的问题,请问你手上现在都有什么证据
2022.11.17 14:46:06
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有劳动合同,隔离通知短信,解除隔离证明,当月工资条,考勤表,考勤表写着事假15天,但我也没请假啊,怎么默认隔离就是请假吗
2022.11.17 14:51:20
方乐律师
服务地区:上海-上海
您好,请问你们是扣了多少呢?可以跟我说说
2022.11.17 15:06:09
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彭超律师
服务地区:上海-上海
你这个情况是可以去申请劳动仲裁的
2022.11.17 17:19:16
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任青律师
服务地区:北京-北京
疫情隔离期间是发放基本工资标准的,
2022.11.17 22:28:14
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