您好!已签劳动合同,在工作时间内得病,单位可以辞退员工吗

更新时间:2022-11-15 15:56:51
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您好!已签劳动合同,在工作时间内得病,单位可以辞退员工吗
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  • 宁飞龙律师
    服务地区:江苏-苏州 151-5141-8921
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    你好,员工病假期间是不能辞退的
    2022.11.15 15:37:39
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  • 保航法务律师
    服务地区:江苏-苏州
    您好,可以享受三个月的医疗期的
    2022.11.15 15:04:15
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  • 林刚律师
    服务地区:江苏-苏州
    这个是不可以的,要求支付经济赔偿
    2022.11.15 15:09:31
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  • 汤芳芳律师
    服务地区:江苏-苏州
    您好,员工在医疗期内,单位是不可以辞退的,辞退违反劳动合同法等相关规定。
    2022.11.15 15:56:51
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可以的。也要按合同约定赔偿员工
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公司能否辞退因病不能上班的员工 一、因疾病辞退职工提前通知 用人单位解除患病职工的劳动合同,应提前30日通知。若未按规定提前30日通知,职工有权要求企业赔偿
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