15号入职的然后20号发工资。现在不做了是发多久的工资

更新时间：2022-08-20 09:17:57

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我1号上班15号发工资但我是下个月30号辞职是不是差我15天工资

《劳动法》辞职后的工资要按劳动者实际工作的天数和劳动合同约定的劳动报酬进行支付，用人单位不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资，并在解除劳动合同时一次付清。

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就是我9月10号开始上班的，每个月下个月15号发工资但是我想做到下个月15号刚好发工资就不做了

你好，建议双方协商，如果辞职，应当支付你工资，可以举证证明存在劳动关系，具体可以找个律师详谈。

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我每个月20号发工资，20号发工资发的是上个月的工资，是不是压了我20天工资

1、压工资的含义是一定的工资一定期限内一直不发，就相当于押金的概念。 2、这19天的工资只能说要下个月20号才发给您，并非一直压着不发。所以这种做法即使

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