工资却不承认增加到与工作量匹配的金额，这样的情况要怎么办？单位若辞退我会有补偿吗？
更新时间：2022-08-12 11:40:25
问题描述：
我于2012年9月上班，12月签署了一份五年劳动
合同，2017年12月到期。期满后，公司没有与我续签合同，但我仍在改变原来的职位，工资与原来相同。现在，单位要求增加我的工作量，但工资不承认增加到与工作量相匹配的数额。现在我不得不接管这项工作。如果我不同意，我将被解雇。在这种情况下我们该怎么办？如果公司解雇我，我会得到补偿吗？
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