请问试用期被辞退，经济补偿是多少？

更新时间：2022-08-29 16:14:55

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请问试用期被辞退，经济补偿是多少？

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郭春萍律师
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你好，试用期间被辞退的补偿标准：如果因不符合录用条件被辞退的，没有补偿；但如果符合法定的补偿情形的，在试用期辞退劳动者的，用人单位需要支付经济补偿

2022.08.07 13:52:22

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程智华律师
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您好，劳动合同是怎么约定的呢？什么原因被辞退呢？您可以和我进一步详谈，可以给到您实质性的解决方案。

2022.08.08 17:53:45

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徐孝乐律师
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试用期辞退的经济补偿是按照每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付

2022.08.29 16:14:55

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关姝律师
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你好，如果试用期内没有签劳动合同，被辞退是有补偿的。

2022.08.07 09:47:22

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洪静律师
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试用期被辞退，也算违法辞退，经济补偿一个月

2022.08.07 08:44:34

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诚勤律所律师
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你好工作了几个月详细情况说下

2022.08.07 10:27:22

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荣兆栋律师
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可以协商具体可以来律所详细咨询

2022.08.07 20:35:41

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王珂律师
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试用期辞退要看辞退的原因

2022.08.08 13:44:13

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任涌律师
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劳动仲裁按照司龄计算

2022.08.07 12:55:17

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试用期在除劳动者有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形外，用人单位在试用期解除劳动合同的，应当向劳动者说明理由。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

2022.08.07 08:21:04

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方乐律师
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您好，您是否签订过劳动合同？可以跟我讲一下具体情况。

2022.08.07 09:43:47

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刘鹏律师
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可以申请劳动仲裁主张赔偿

2022.08.07 09:55:03

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黄晨程律师
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违约辞退，可以劳动仲裁主张相关赔偿.

2022.08.07 12:27:04

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