单位未签劳动合同,要求双倍工资赔偿

更新时间:2022-08-02 17:48:42
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  • 郑路祥律师
    服务地区:浙江-嘉兴 182-5831-7654
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    可以要求自用工之日起第二个月开始支付二倍工资。
    2022.08.02 17:48:42
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    按照法律规定,企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的,应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了,可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律所当面咨询律师。
    2022.08.02 06:06:46
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