未签劳动合同,申请双倍工资赔偿

更新时间:2019-10-31 10:24:46
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未签劳动合同,申请双倍工资赔偿
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  • 四川漫江律所律师
    服务地区:四川-成都 184-8216-6224
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    可以的,你在哪里上班,现在方便电话吗
    2019.10.30 22:21:50
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  • 四川东乾律所律师
    服务地区:四川-成都
    您好,是上了多久的班呢
    2019.10.30 21:51:20
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    10个多月,公司未要求签订劳动合同,我也未主动问公司签订,是否有影响
    2019.10.30 22:14:51
  • 赖鹏程律师
    服务地区:四川-成都
    你好,可以按照实际上班时间计算赔偿
    2019.10.31 10:24:46
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未签订书面劳动合同被辞退 能申请双倍工资赔偿?
员工只凭试用期合同能申请双倍工资补偿,按照《劳动合同法》的相关规定,企业与职工建立劳动关系,应当及时订立书面劳动合同,如果签订劳动合同不及时将可能面临给予职工双
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网络贷款诈骗
未签订劳动合同可以申请双倍工资赔偿吗?
按照法律规定,企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的,应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了,可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律
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劳动期间未签订劳动合同如何申请双倍工资赔偿?
按照法律规定,企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的,应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了,可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律
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未签订劳动合同,可以申请双倍工资吗赔付吗
未签订劳动合同,可以申请双倍工资吗赔付吗
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未签劳动合同的双倍工资赔偿。
双倍工资应该已经过期。加班费需要看你工资构成确定
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离开时不结算所有工资,不签订劳动合同的后果是什么?
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。
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在季度库存损失之后,是否合法
实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不同的规定。
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公司罚款500元。这个合理吗?
视造成的经济损失和过错程度而定
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假如玉米种子有问题,公司怎么补偿?
向种子公司投诉,要求查处
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17岁在酒店工作不允许辞职怎么办?
劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷,劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。
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你好签订了自由者协议但是没签订劳动合同不去上班有什么后果吗
签订合同不上班,劳动关系不存在。没有影响。从法律层面讲,劳动关系是指用人单位招用劳动者为其成员,劳动者在用人单位的管理下提供有报酬的劳动而产生的权利义务关系。劳
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