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我儿子大学毕业后上班,和公司签的是两年的合同,现在合同期满了,单位要辞退,请问单位怎么赔付
更新时间:2022-07-22 15:07:20
问题描述:
我儿子大学毕业后上班,和公司签的是两年的
合同
,现在合同期满了,单位要辞退,请问单位怎么赔付
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李吉超律师
服务地区:黑龙江-哈尔滨
186-4639-6912
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你好,单位应该给予赔偿的
2022.07.22 10:44:37
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如果您与公司签订的劳动合同未到期限,但被公司无理由辞退,您有权请求赔偿。根据《
劳动合同法
》第八十七条的规定,用人单位如果违反规定解除或终止劳动合同,需要按照经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
2022.07.22 09:06:29
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黑龙江鼎通律师
服务地区:黑龙江-哈尔滨
劳动合同到期后被公司辞退的经济赔偿金是按照自己在用人单位工作的时间长短,工作时间只要是满半年以上的,离职以后每满一年就多支付一个月的工资,不满六个月的,离职的时候的经济补偿金是多支付半个月的工资,但是到期以后如果是被公司依法辞退的,就没有任何补偿金了。
2022.07.22 09:36:28
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张肖爽律师
服务地区:黑龙江-哈尔滨
第一次签合同之后到期了就自动解除了,但是需要提前30天告知不续签,如果是到期之后再告知的需要赔付一个月工资
2022.07.22 09:37:05
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刘润邦律师
服务地区:黑龙江-哈尔滨
可以要求公司支付补偿金,每工作一年支付一个月的补偿金,您儿子工作两年,应该支付两个月的工资作为补偿金,补偿金的计算标准是离职前12个月的平均工资。
2022.07.22 15:07:20
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