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老板恶意拖欠工资怎么办，没有劳动合同
更新时间：2022-07-11 18:58:30
问题描述：
老板恶意拖欠工资怎么办，没有劳动
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
王倩律师
服务地区：浙江-金华
139-6796-2687
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根据法律规定，如果用人单位违反劳动法的规定，恶意拖欠职工工资，你可以以用人单位存在违法行为，提出解除劳动合同要求，给予经济补偿金，同时，果没有签订劳动合同，你在用人单位工作一个月以上，未签订劳动合同，一年之内可以要求11个月的，未签订劳动合同的双倍工资
2022.07.11 18:58:30
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你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决： （1）向当地劳动保障监察机构投诉举报； （2）向当地
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委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请； （3）通过诉讼途径解决。 注意，收集相关
证据
证明。
2022.07.10 00:51:49
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