自己写了离职报包给到人事,过了十几天要填离职申请表,还让我延后离职

更新时间:2022-07-01 17:27:09
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自己写了离职报包给到人事,过了十几天要填离职申请表,还让我延后离职
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  • 杨永律师
    服务地区:广东-广州 133-8008-2746
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    你好,员工要提前30天递交书面离职通知书给用工方
    2022.07.01 07:06:13
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  • 陈世炫律师
    服务地区:广东-广州 135-7055-8279
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    你好,按照一年一个月工资标准计算赔偿的
    2022.06.30 17:52:34
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  • 平台法律顾问团队官方
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    应当提前通知单位
    2022.06.30 17:34:45
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  • 秉甲律师
    服务地区:广东-广州
    你好,根据相关法律规定,提前30天以书面形式告知用人单位你要辞职就可以了哈
    2022.07.01 17:27:09
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我被辞退了他们给我填离职申请单,但是他们没填批准离职日期,然后让我过几天再去一趟
你好!如果你填了《离职申请表》视为你自己申请离职,公司不需要支付经济补偿或经济赔偿。公司要辞退你就让公司自己走辞退流程,你不要填写离职申请
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你好,被公司辞退要填写离职申请表吗
被公司违法辞退的,劳动者可以要求支付赔偿金;根据《劳动合同法》第四十七条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个
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员工写了离职申请表,填了名字,入职时间,离职时间,但是在离职原因那一栏没有写离职原因并签字那这份离职
是的,离职日就是你实际工作到的最后一个工作日。申请日期就是提交辞职书的当天。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳
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被公司辞退,还让填写了离职申请表
您好请问涉及其他方面嘛
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离职申请表必须填,我离职申请表已经填了,到时候我该怎么办?我想辞职的事)
只要你履行必要的通知义务,是可以在中途离职的。按照《劳动合同法》规定,劳动者可以根据自身情况或者个人发展需要等提出辞职,只要提前30日以书面形式通知用人单位,即
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那我离职还用写离职申请么?写完离职申请后必须一周后才可以离职么?还是说写完离职申请就可以马上写离职单
根据《劳动合同法》规定用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。或劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单
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老板要求员工签订劳动合同。这种合同有效吗?
劳动合同是否有效需要看主体是否得当,内容是否合法等问题,具体问题具体分析,建议必要时可以直接找律师确认。
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想提前离职,可以吗?
你好,按照协议约定
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你好。我现在干了一天签了半年的合同现在让我交违约金
固定数额违约金:合同中约定具体的违约金数额。比例违约金:按照合同金额的一定比例计算违约金。赔偿性违约金:根据实际损失计算违约金数额。
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