有限公司劳动仲裁后,实行了强制执行,一年了还是没拿到工资,怎么办

更新时间:2022-11-25 07:14:14
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有限公司劳动仲裁后,实行了强制执行,一年了还是没拿到工资,怎么办
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  • 肖泉律师
    服务地区:江苏-苏州 180-2023-9623
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    你好,尽可能提供公司财产线索。
    2022.06.21 10:44:23
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    要自己申请劳动仲裁
    2022.06.21 04:14:49
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    已帮助511573 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    劳动仲裁强制执行,如果单位积极履行的,可以很快拿到钱,如果单位不履行的,一般在六个月之内可以拿到钱。人民法院自收到申请执行书之日起超过六个月未执行的,申请执行人可以向上一级人民法院申请执行。上一级人民法院经审查,可以责令原人民法院在一定期限内执行,也可以决定由本院执行或者指令其他人民法院执行
    2022.11.25 07:14:14
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我申请的劳动仲裁强制执行,到现在都没拿上工资,怎么办
劳动者与用人单位发生劳动争议时,应该先进行劳动仲裁。如果劳动仲裁结果对方不履行的,可以向人民法院申请强制执行。当事人对发生法律效力的调解书、裁决书,应当依照规定
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888 人咨询过
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我这边劳动仲裁已经申请强制执行了,还是没拿到应拿的工资,怎么办?
劳动仲裁可以申请强制执行。仲裁裁决生效后一方拒绝履行的,另一方可以携带生效的裁决书向法院执行庭申请强制执行,人民法院的执行庭依法具有强制执行的权力。
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劳动仲裁了,一年多还没收到工资,怎么办
一、劳动仲裁也拿不到工资怎么办 1、劳动仲裁也拿不到工资,可以向法院申请强制执行。劳动仲裁裁决书出来后,在有关工资的劳动裁决确定的履行期限到期后,如果公司未到
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公司破产,拖欠工资,申请劳动仲裁,强制执行已经一个月了,为什么还没有消息呢?
申请强制执行的程序: 1、仲裁裁决的强制执行应当向有管辖权的法院提出申请。 2、当事人应该向人民法院提交仲裁裁决强制执行的申请书和有关材料。 3、申请仲裁裁决强
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公司拖欠工资,申请强制执行劳动仲裁,已经三年多没有结果了。我们该怎么办。
您好,劳动者与用人单位发生劳动争议时,应该先进行劳动仲裁。如果劳动仲裁结果对方不履行的,可以申请强制执行。
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劳动纠纷,拖欠工资,申请劳动仲裁到强制执行阶段,不能执行怎么办?
申请强制执行的程序: 1、仲裁裁决的强制执行应当向有管辖权的法院提出申请。 2、当事人应该向人民法院提交仲裁裁决强制执行的申请书和有关材料。 3、申请仲裁裁决强
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劳动仲裁与仲裁之间的差异都有哪些
劳动仲裁与仲裁差异明显,处理方式也不同。劳动仲裁主要处理劳动争议,需先申请仲裁后可诉讼。而仲裁则适用于更广泛的民事经济纠纷,裁决后可直接执行或申请法院执行。选择
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申请承认及执行外国仲裁裁决流程是什么
申请承认及执行外国仲裁裁决,需向中级法院提出。具体操作包括:1. 确认裁决已生效;2. 查明与我国的司法协助关系;3. 准备相关证据材料;4. 向有管辖权的中级
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重婚会怎么判
重婚会怎么判
重婚 60
现在申请强制执行,对方不给钱怎么办
可以到被申请人所在地人民法院提出强制执行申请。
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我要申请劳动制裁需要准备什么材料
申请劳动仲裁需备齐材料。包括申请书、身份证复印件、劳动关系证明等。申请书应详细阐述争议事实、理由及请求。身份及劳动关系证明用于确认双方身份及关系。确保材料充分,
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劳动仲裁约涉及30项~45万理赔,律师费大概是多少
你好,请问具体的案情是什么呢
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离职后可以申请仲裁索要年底预留佣金吗
离职后申请仲裁索要年底预留佣金,常见处理方式包括协商、调解和仲裁。选择时应考虑效率、成本和证据充分性。协商快速但可能无果,调解需双方同意,仲裁则具有法律强制力。
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劳动仲裁裁决书会在网上公布吗
劳动仲裁裁决书可通过到劳动仲裁委员会查询或申请复印获取。如有异议,可依法向人民法院提起诉讼。选择处理方式时应考虑个人需求、时间成本及法律效力。
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你好,在职仲裁能主张哪些
您好仲裁问题可以帮你解决
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