公司正式员工,十多年工龄,要求我转劳务派遣,合法吗

更新时间:2022-11-25 12:41:29
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公司正式员工,十多年工龄,要求我转劳务派遣,合法吗
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    可以申请劳动仲裁
    2022.06.15 20:43:26
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    公司要求员工转岗,员工不同意是合法的。要求劳动者转岗的,属于变更劳动合同约定的内容,应该要双方协商一致,并订立书面形式合同,员工有拒绝的权利。
    2022.11.25 12:41:29
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由派遣转入用工单位,九年派遣,连续工作十年,用工单位承认派遣工龄,十年后劳务合同怎么签后劳务合同怎么
应当审核劳务派遣企业的资质。明确派遣企业对派遣劳动者工资支付的义务及违约金和追偿权。明确社会保险金的缴纳、劳动条件和劳动保护、工作时间和休息休假、劳动纪律等。明
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格式条款无效的情形是哪些
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