拖欠工资申请劳动仲裁需要哪些证据

更新时间:2022-05-25 09:45:41
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    "用人单位拖欠工资,劳动者申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。 仲裁申请书应当载明下列事项: (一)劳动者的姓名、性别、年龄、职业、工作单位和住所,用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人的姓名、职务; (二)仲裁请求和所根据的事实、理由; (三)证据和证据来源、证人姓名和住所。 书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请,由劳动争议仲裁委员会记入笔录,并告知对方当事人。"
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你好,申请劳动仲裁需要书写仲裁申请书,然后提交证据资料。
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劳动仲裁需要哪些证据
需要提交申请书、劳动合同、社保、争议的材料等。
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申请劳动仲裁需要哪些材料
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劳动合同纠纷 336
老板拖欠工资,劳动仲裁的话需要哪些证据呢
你好,需要提供劳动合同,工作时间的凭证,如果自己不会弄,建议请律师代理。
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你好 我现在申请劳动仲裁 需要哪些材料
具体要看你提的仲裁请求是什么来决定需要什么材料的,劳动合同都在公司那里也没事,可以要求公司提供的
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您好,公司拖欠工资,申请劳动仲裁需要哪些材料
用人单位拖欠工资的,劳动者可以申请仲裁,申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请,并按照被申请人人数提交副本。书写仲裁申请确有困难的,可以口头申请。
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请问申请劳动仲裁需要哪些材料嘛
劳动者申请劳动仲裁的,可以先准备仲裁申请书、身份证明、劳动关系证明、证据材料等材料。
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申请劳动仲裁需要什么证据呢
我们可以具体沟通情况后详细帮您解答或者携材料面谈,按照案件事实帮您设计解决方案。
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申请劳动仲裁需要那些证据
您好,请问您的该问题需要律师介入吗
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我拖欠工资已经一年多了,请问他总是不给怎么解决
欠工资如何讨薪呢1、电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。2、还可依据劳动合同法第三
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兼职工资是人走账吗?
尽量按照单位的规章制度办理
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我在一家公司工作。正常离职后,老板扣除了我的工资,我该怎么还工资呢?
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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不满三个月不给工资
您好你可以申请劳动仲裁
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