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公司人事说加班工资按照公司规定基数/21.75/8来计算每个小时的加班工资,这个基数远低于基本工资,
更新时间:2022-05-23 17:42:20
问题描述:
入职时,公司人事说加班工资按照公司规定基数/21.75/8来计算每个小时的加班工资,这个基数远低于基本工资,公司是不是违法了
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
黄嘉律师
服务地区:浙江-杭州
176-8185-0087
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你好,根据法律规定,工作日加班时薪为1.5倍,周末2倍,法定节假日3倍。
2022.05.23 17:42:20
点赞
应娅婷律师
服务地区:浙江-杭州
181-5717-8251
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你好,可以去劳动监察部门反馈情况
2022.05.23 17:35:41
点赞
反馈后,我会被公司给辞退吗?
2022.05.23 17:43:16
吴王芳律师
服务地区:浙江-杭州
你好,工作日的加班工资是按照公司正常工资标准的1.5倍计算的呢,周末加班是2倍,法定节日是3倍
2022.05.23 17:07:53
点赞
那如果没有按照劳动合同签订的工资支付,而是按照公司自己规定一个数额进行支付呢
2022.05.23 17:09:37
这个说违法劳动法规定的哈
2022.05.23 17:57:08
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