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劳务合同没到期，用人单位单方面解除合同需要赔偿吗？
更新时间：2022-04-08 16:42:20
问题描述：
劳务
合同
没到期，用人单位单方面解除合同需要赔偿吗？
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8位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
杨谦律师
服务地区：湖北-武汉
158-2759-2839
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您好！违法辞退是需要补偿给员工一定的经济补偿金的，赔偿金是根据每月工资以及工作年限来决定的，请问您在公司已经工作多久了呢？之前签署过相关的劳动合同吗？公司是出于什么原因辞退的您呢？您这边可以跟我说一下详细的情况，我会尽可能维护您的合法权益的。
2022.04.01 14:25:09
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签的不是劳动合同是劳务合同
2022.04.01 14:27:17
丁嫣律师
服务地区：湖北-武汉
195-2297-5905
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你好，用人单位无故辞退员工是要支付经济补偿金的，根据工作年限和薪资水平进行赔偿的，请问目前是什么情况呢？什么原因要辞退你呢？可以具体说说，我将全力维护你的权益
2022.04.08 16:42:20
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黎栋律师
服务地区：湖北-武汉
139-7138-4247
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您好，一般来说用人单位无故辞退劳动者，应当向劳动者支付经济补偿的。请问您是否有违反公司规章制度呢？您工作了多久呢？具体指导建议您来电一对一咨询。
2022.04.01 14:37:07
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杜红涛律师
服务地区：湖北-武汉
136-2861-8395
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你好，如果擅自解除的，是可以主张赔偿责任的，请问目前是什么情况呢？你的具体诉求是什么呢？可以跟我说说，我会尽可能帮助你
2022.04.01 14:35:34
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石佳佳律师
服务地区：湖北-武汉
185-0274-7533
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你好，需要看解除合同的理由，如果不合法，是可以要求经济赔偿的。
2022.04.01 16:18:16
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曾晶律师
服务地区：湖北-襄阳
189-8637-9630
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如果不是协商解除，可以要求补偿金
2022.04.01 14:44:06
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用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起
劳动争议
仲裁
仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
2022.04.01 14:09:36
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刘子健律师
服务地区：湖北-武汉
您好，这个可以要求赔偿。
2022.04.01 15:03:52
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合同纠纷
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用人单位在劳务合同没到期时解除劳务合同我可以要赔偿吗？
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劳务合同到期后，公司单方面解除劳务合同有赔偿金吗？
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合同到期了员工不续签有赔偿赔偿多少
员工合同到期不续签，若公司提高条件员工仍拒绝，则无需赔偿。否则，公司应支付经济补偿金，具体数额视工作年限和月工资而定，可通过协商或法律途径确定。
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大众点评收到差评后被辞退扣500合法吗？
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与企业签订合同，15日支付工资，但每月20日支付工资，所以我申请辞职，可以立即辞职
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁
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法定退休年龄未满15年的单位终止劳动合同是否违法？
看单位终止劳动合同的理由
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我这边公司和另外一个公司签了合同，现在对方欠我2000块，我想起诉他
针对对方欠款问题，常见的处理方式包括友好协商、发送律师函和提起诉讼。您可以先尝试与对方沟通解决；若无果，可考虑请律师发函催告；仍不奏效的话，建议向法院提起诉讼。
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签了合同他一直没有安排上班，一直拖延现在已经半个月了
除了申请劳动仲裁，你还可以先尝试与公司协商解决此事。如果协商无果，可以收集证据，如合同、通讯记录等，向当地劳动监察部门投诉，要求其介入调查。若劳动监察部门无法解
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东莞的病假月最低标准是多少？
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