上了半个月的班被辞退了

更新时间：2022-12-01 15:37:13

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什么理由被辞退的，可以要求给付经济补偿金

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你好，申请劳动仲裁处理的

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上班不满一个月无故被辞退工资应该按照实际工作的天数和签定的劳动合同日工资计算。若用人单位违法辞退的，劳动者可要求支付二倍经济补偿标准的赔偿金，工作不满一个月应支付半个月工资的经济补偿。

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