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公司单方面降职降薪,想提起劳动仲裁
更新时间:2022-03-07 16:03:14
问题描述:
公司单方面降职降薪,想提起
劳动仲裁
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1. 公司强制降职降是违反劳动法的。
2. 订立和变更劳动
合同
,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力,当事人必须履行劳动合同规定的义务。
2022.03.06 01:42:55
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周娇律师
服务地区:江苏-徐州
你好,用人单位调岗降薪不符合法律规定,可以依据劳动合同法第三十八条的规定依法解除劳动合同并要求支付经济补偿金。
2022.03.06 09:04:52
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黄运媚律师
服务地区:江苏-徐州
你好,公司是以什么理由降职降薪,谨慎一些,梳理一下证据再仲裁。
2022.03.07 16:03:14
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