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我们公司因春节放假，除了中间的法定节假日不扣工作，剩余时间都是扣工资的，这算违法吗？

更新时间：2022-02-15 16:06:12
问题描述：
您好 我们公司因春节放假，是从1月25号放假到2月10号上班，除了中间的法定节假日不扣工作，剩余时间都是扣工资的，也没有书面通知我们，这算违法吗？
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  • 顾倩律师
    顾倩律师
    服务地区：北京-北京 186-1120-1551
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    您好，一般不得随意克扣员工工资，根据您的情况，您可通过劳动仲裁的方式，主张足额支付，建议电询
    2022.02.15 12:57:35
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  • 胡克丽律师
    胡克丽律师
    服务地区：北京-北京 133-9157-6284
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    建议进一步说明您工作的情况，方便为您提供服务，所涉及隐私可直接与我电话沟通。
    2022.02.15 13:55:00
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  • 吴中律师
    吴中律师
    服务地区：北京-北京 137-1879-1323
    咨询我
    您好一般休假未明确告知是带薪休假
    2022.02.15 09:31:12
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  • 王俊颖律师
    王俊颖律师
    服务地区：北京-北京 400-8332-2276
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    你好，是公司这边出的放假通知吗
    2022.02.15 10:15:11
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  • 找法网咨询顾问
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    咨询我
    若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
    2022.02.14 22:31:27
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  • 杨家兴律师
    杨家兴律师
    服务地区：北京-北京
    你好，这样扣工资是违反劳动法的。
    2022.02.15 09:04:52
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  • 宋春泉律师
    宋春泉律师
    服务地区：北京-北京
    您好，企业正式通知放假的时间，应该是带薪的
    2022.02.15 11:14:02
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  • 宋颖律师
    宋颖律师
    服务地区：北京-北京
    你好，这是违法行为，你们可以集体申请劳动仲裁
    2022.02.15 16:06:12
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