公司自主放假了16天，扣我们9天工资，合理合法吗

更新时间：2022-02-12 13:35:57

问题描述：

公司自主放假了16天，扣我们9天工资，合理合法吗

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

付廷斌律师
服务地区：安徽-合肥 152-5609-5680

咨询我

劳动法》规定：“用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，除在规定时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金”。 “用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资，侵害劳动者合法权益的，应责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可责令按相当于支付劳动者工资报酬、经济补偿总合的1至5倍支付劳动者赔偿金”。

2022.02.12 13:35:57

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助488366 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

若劳动者劳动合同中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。

2022.02.12 13:08:11

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

不满一年老板扣员工10天工资合法吗

不满一年老板扣员工10天工资合法吗

你好公司自主安排年假放了20天，只有7天工资合理吗

你好，对于休息休假是否有福利待遇这一问题，根据法律的规定，法定节假日是带薪休假的，是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

试岗3天没工资合理吗

试岗3天没工资合理吗

试用期7天没有工资合法吗？

试用期7天没有工资合法吗？

您好，公司过年放16天却只发7天的薪资合法吗

可以申请劳动仲裁维权

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

五一劳动节加班3天多领7天工资

五一劳动节加班3天多领7天工资

我公司春节放假7天以上，发工资扣7天工资，合法吗

你好，可以通过仲裁维权

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

过年我们放了13天假，扣我6天工资合法吗？

用人单位的规章制度没有违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的，违反公司规定扣工资不违法。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我们公司今年春节放假10天，只有3天带薪假，其余7天扣了我们工资，请问这合法吗？

合法。职工带薪年休假条例规定，单位根据生产、工作的具体情况，并考虑职工本人意愿，统筹安排职工年休假。年休假在1个年度内可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司放假18天，只有7天带薪。请问合法吗

你好，这个一般可以申请劳动仲裁。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

每个月公司强制放假3天，扣工资合理？

你好，公司扣工资不合法，建议委托律师帮你们申请补偿。

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司过年放假15天，最后却扣了8天的工资，说这8天不是法定节假日，公司这样合法吗？

这种情况，如果不服，可以向劳动监察大队举报投诉。

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

向公司提出看合同公司不让看

除了催告公司履行合同，您还可以采取以下方式维权：首先，尝试与公司进行协商，寻求双方都能接受的解决方案；其次，如果协商无果，可以向劳动仲裁机构提起仲裁申请，由仲裁

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我大学毕业现在在地铁里上班试用期三个月我已经干了一个多月了我上个月十号提离职说这个月二十号走人公司不

您可以选择与单位协商离职日期或寻求法律援助。协商可尽量达成一致，避免纠纷；法律援助则能确保您的权益得到保障。根据具体情况选择合适方式。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司没有购买劳动合同?

如果公司没有购买劳动合同，员工不能直接起诉公司。因为劳动纠纷需要先进行劳动仲裁，对仲裁结果不服的，才可以向法院提起诉讼。员工在提起劳动仲裁或诉讼时，需要提供能证

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

未签订劳动合同怎么办？工作时间超过8小时

按照法律规定，企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了，可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

辞职拖欠工资赔偿金怎么计算

拖欠工资赔偿金根据被拖欠金额计算。处理时，先向劳动行政部门投诉并提供证据，若无效可申请劳动仲裁，仲裁结果不满可提起诉讼。注意保留相关证据，如工资条、劳动合同等。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司裁员，裁员名单有我，联系我说调动岗位，不然就让我自己辞职。

如果你不想接受调岗，可以与公司进行沟通，表达你的意见和诉求。同时，你可以了解自己的劳动合同中是否有关于调岗的约定，以及调岗是否符合劳动法的规定。如果调岗不符合约

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我们是做外加工的小厂，与公司首次合作，公司要求首批外发产品材料费由我们出百分之80这种情况合理吗出百

可以申请劳动仲裁

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

想问一下我现在在零食很忙工作然后太累了要辞职，然后老板还同意了说什么等招到人就让我走结果一直不招人都

如果老板不支付工资，你可以采取以下措施：首先，与老板进行沟通，要求支付应得的工资；其次，如果沟通无果，可以向劳动保障行政部门投诉，由劳动监察大队责令限期支付；最

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

52秒前

杨永律师

近期帮助 25830 人

你好，我有些问题可以咨询一下你吗？

1分钟前

荣兆栋律师

近期帮助 10709 人

拿衣服甩人家然后两个人打起来定性算谁的

2分钟前

刘智朗律师

近期帮助 1298 人

老师把我的球盘折断了可以索要赔偿吗？

2分钟前

刘忠斌律师

近期帮助 144882 人

生效的法律调解书在执行阶段，可以增加还款担保人吗

3分钟前

彭霞律师

近期帮助 17949 人

被用人单位辞退有赔偿吗

3分钟前

任聪芬律师

近期帮助 4580 人

婚前写两人共同贷款房子写两人名字和婚后两人共同贷款房子写两人名字有啥区别

3分钟前

浙江顾典律师

近期帮助 11245 人

我被河北省石家庄谦谦劳务公司骗15000

8分钟前

任聪芬律师

近期帮助 4580 人

现在我们离婚的话，如何把房子过户给女方？房子是女方的住贷人，男方负责偿还贷款。需要什么法律程序？

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟