公司不续签劳动合同有补偿吗?请问合同到期后公司不续签需要赔偿吗？

更新时间：2022-02-16 15:22:39

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惠晋生律师
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劳动合同到期,公司不续签了是有补偿金的。

根据我国《劳动合同法》第四十四条有下列情形之一的，劳动合同终止：

（1）劳动合同期满的；及第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。

（2）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的之规定，劳动合同到期后，如公司不同意与续签劳动合同，可要求公司支付相应的经济补偿。

2022.02.11 09:17:43

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张咏莹律师
服务地区：上海-上海 166-0194-0607

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是的。公司不续签可以获得n 的赔偿。最好是在合同结束前一个月跟公司先申请续签

2022.02.11 09:53:15

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徐兴俊律师
服务地区：上海-上海 138-1735-6315

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您好，一般来说，有的，要赔的，本内容仅供参考，具体以实际情况为准。

2022.02.11 11:40:32

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靳舟杰律师
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您好，有经济补偿金，可以要求公司按照工作年限支付。

2022.02.11 09:57:03

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应娅婷律师
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劳动合同期满的，劳动合同的终止。不需要支付赔偿。

2022.02.11 11:08:56

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上海市沪西律师
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您好，大该是什么情况？您方便详细说一下嘛？

2022.02.11 09:28:21

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闫勇律师
服务地区：上海-上海 150-0014-5511

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劳动合同到期不续签，用人单位需要支付补偿金

2022.02.11 12:08:35

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郑斐戈律师
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那要看公司这边以什么理由拒绝续签的呢？

2022.02.11 10:07:14

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龚卿律师
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你好，有补偿，按照工作年限补偿。

2022.02.11 09:09:45

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王珂律师
服务地区：上海-上海 189-1839-3367

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不续签可以要求支付经济补偿金

2022.02.11 10:24:14

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徐兴俊律师
服务地区：上海-上海 130-0321-5901

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不续签有补偿，按照N+1赔偿

2022.02.16 15:22:39

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上海锦政律师
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您好6，需要做出经济赔偿的

2022.02.11 08:54:24

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柴云海律师
服务地区：上海-上海 138-1776-6032

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有经济补偿金，根据工龄计算

2022.02.11 12:08:05

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章芊昊律师
服务地区：上海-上海 195-3425-5996

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公司不续签劳动合同有补偿

2022.02.11 08:52:48

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洪静律师
服务地区：上海-上海 173-0186-1583

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可以按照劳动法主张赔偿的

2022.02.11 09:28:06

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任涌律师
服务地区：上海-上海 139-1759-0262

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一般可以要求司龄补偿

2022.02.11 08:55:21

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合同到期单位不续签，单位应向劳动者支付经济补偿。
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
【法律依据】
《劳动合同法》第四十六条，除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。

2022.02.11 08:50:32

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夏刚祥律师
服务地区：上海-上海

你好，劳动合同到期后公司不续签，可以要求公司支付经济补偿金

2022.02.11 09:02:03

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科韵律师
服务地区：上海-上海

你这边不签多久了呀？公司怎么说的呀

2022.02.11 09:27:01

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龚玲律师
服务地区：上海-上海

你好，有的，根据劳动合同法，劳动合同到期公司不续签，需要给予经济补偿金。

2022.02.11 09:35:13

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任青律师
服务地区：北京-北京

合同到期不续签有补偿，一年补偿一个月工资

2022.02.11 09:37:16

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赵晓洋律师
服务地区：上海-上海

您好，劳动合同到期后公司不续签一般是需要支付经济补偿的，请问您在该公司工作多久了呢

2022.02.11 09:47:35

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张昌伟律师
服务地区：上海-上海

不续签劳动合同是有补偿和赔偿的，到期后不签

2022.02.11 09:50:16

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童仪律师
服务地区：上海-上海

你们可以根据自己的工龄，提出赔偿要求。

2022.02.11 09:58:01

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卢作寅律师
服务地区：上海-上海

劳动合同问题，可以根据具体回答

2022.02.11 10:15:59

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方乐律师
服务地区：上海-上海

你好，用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒绝续签违法，应该支付劳动者赔偿金，工作1年支付2个月工资。欢迎你就上述问题与我进一步咨询。

2022.02.11 10:25:31

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李翔律师
服务地区：上海-上海

你好，公司是在那里。不续，你还实际工作吗

2022.02.11 12:25:18

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