如果在公司上班公司没有按规定时间给员工下班,加班也没有加班费这能怎么办

更新时间:2022-12-03 12:47:23
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您好,如果在公司上班公司没有按规定时间给员工下班,加班也没有加班费这能怎么办
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    用人单位与劳动者协商好加班的,超时工作给加班费是合法的,但用人单位不能强迫劳动者加班或者不给加班费。加班费,指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。
    2022.12.03 12:47:23
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  • 知荣律师
    服务地区:广东-广州
    那你有没有加班的证据呢?比如打卡记录。
    2022.01.21 16:28:17
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加班,公司没有加班费
你好,协商不成建议及时搜集证据向劳动监察大队投诉、举报或直接申请劳动仲裁
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公司总是加班,上班也正常签字,没有加班费。
你好,如果有签订劳动合同的可以申请劳动仲裁
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周末公司加班,个别员工没有收到加班指令,星期五公司领导也没有说明周末加班,员工个别没有上班,公司提出
1、单位应当在离职的当天结清所有的报酬和费用,如果单位违法,建议向劳动监察部门投诉;   2、依据:  1)《工资支付暂行规定》第九条 劳动关系双方依法解除或
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加班不给加班费,没有和公司签合同怎么办
公司安排加班但是不给加班费,是违法的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付其加班费。
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加班没有加班费,准时上班,但是每天都会加班,没有加班费,应该怎么办
法律分析:公司加班没有加班费由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动
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至于那个人所得税,为什么我的工资记录在上面?
你好,建议你向公安和税务部门举报
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欠钱纠纷律师怎么收费
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酒店辞职当天能不能结清工资?
您好,一般员工主动要求辞职,需提前一个月书面申请,工资发放时间一般以用人单位相关规定为准。如用人单位行为违法,向劳动监察大队投诉举报或申请劳动仲裁,主张合法权益
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就是我托人找工作但是这个人收了我的钱但是工作一直没上现在要求他把钱给我退回来他一直拖
从法律角度来看,您托人找工作并支付费用的行为本身并不直接违法,但需要注意以下几点:1. 确保对方有能力和信誉完成您的委托;2. 明确约定双方的权利和义务,如工作
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判决抵押无效如何处理
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试用期不满被辞退试岗期有工资吗
试用期被辞退有工资。操作建议:1. 与雇主沟通确认工资支付情况;2. 如遇拒付,收集证据如工作记录、合同等;3. 向劳动仲裁机构申请仲裁;4. 如仲裁无果,可向
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民间欠债不还怎么起诉
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一个月内没签试用期合同被辞退但是结算工资按照月薪除以30乘以上班日期结算?
您好,处理该问题的方式如下: 1. 与单位协商,要求按法律规定结算工资。 2. 若协商无果,可向当地劳动监察部门投诉,由其介入调查。 3. 如问题仍未解决,可申
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你好!干活工钱久欠不给,能不能要到?
您好这边是可以帮到您的
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上班一天半老板不给工资
你可以申请劳动仲裁维护合法权益。
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今年四月份办理退休发现问题。我办理了停薪留职。退休时审核未确认这期间的视同工龄
根据相关规定,职工在停薪留职期间,原工作单位不再负责支付其退休费,重新参加工作后,连续工龄重新计算。因此,在计算视同缴费年限时,这期间可能不被视为连续工龄。
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