法定节假日要求上班，没有翻倍工资，也没有任何调休？应该怎么办

更新时间：2022-01-18 20:13:36

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国家法定节假日休息的，用人单位应当支付工资。法定节假日上班的，属于加班，应当按照平常工资标准的三倍支付工资。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资

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