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请问公司试用期三个月内辞退员工,不给与任何补偿合理吗
更新时间:2021-12-30 18:28:45
问题描述:
请问公司试用期三个月内辞退员工,不给与任何补偿合理吗
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用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动
合同
。用人单位依照法律规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的,应当支付经济补偿。对于试用期辞退员工,按情况不同有的需要补偿,有的不需要补偿
2021.12.30 18:28:45
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个人做电话销售,因业绩原因,业绩不太理想,被辞退,能申请赔偿吗
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