职工休假期间车祸,对方赔付过误工费,公司是否需要支付病假工资

更新时间:2022-12-04 00:21:20
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职工休假期间车祸,对方赔付过误工费,公司是否需要支付病假工资
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  • 四川宪恒律所律师
    服务地区:四川-成都 189-8053-5254
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    职工发生交通事故休息期间单位就支付病假工资的。对方赔偿费用后
    2021.12.22 16:11:25
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  • 邓良川律师
    服务地区:四川-成都 151-9660-3309
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    具体要看公司这边有没有相关政策了
    2021.12.22 16:10:45
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    你好 你这边你可以协商处理的啊
    2021.12.22 16:08:49
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  • 找法网咨询顾问
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    职工休病假的,一般不需要赔偿误工费,但被造成人身损害,使得职工在误工时间内无法从事正常工作的,侵权人应当赔偿误工费。病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但不能低于最低工资标准的80%。
    2022.12.04 00:21:20
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休假期间车祸误工费赔偿
交通事故误工费赔偿时间: 1、受害人因伤住院并定残的,误工时间从交通事故发生之日计至定残日前一天就可以要; 2、受害人因伤住院或在家休养但未定残的,误工时间根据
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我上班交通事故轻伤,肇事方已经赔偿了误工费,营养费等,企业还需要给我发休假工资吗休假工资吗?
交通事故肇事方一般没有误工费,作为过错方应该承担对方包括误工费在内的赔偿。误工费是指赔偿义务人应当向赔偿权利人支付的受害人从遭受伤害到完全治愈这一期间内,因无法
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上班途中发生交通事故,对方保险公司赔付误工陪护等以后,养病期间公司是否发放工资
误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。误工时间根据受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。
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当时没有签合同。老板现在不发工资怎么办?
按规定,单位不发工资的,劳动者可以协商、举报、投诉或者仲裁。而没签合同的话,可以提供工资条、工作牌等证据来证明。
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单位领导要我单位调岗工资不降?
如果单位领导以调岗为威胁,要求你接受不合理的条件,你可以明确拒绝并保留相关证据。你可以与领导进行协商,或者向人力资源部门反映情况。如果问题无法得到解决,你可以考
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我是小时工,总共在这家工厂工作了30小时,自离没有工资吗
自离有工资。操作建议:1. 与工厂人事或财务部门沟通,确认工资结算情况。2. 如遇拒付,收集工作时长、工资标准等证据。3. 向劳动仲裁机构提交仲裁申请。4. 如
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因为身体原因不干了,老板没发工资
如果老板拖欠工资,你可以要求支付拖欠的工资、加班费、奖金等劳动报酬,以及因拖欠工资产生的利息和赔偿金。具体赔偿金额和方式需根据劳动合同、公司规章制度以及法律规定
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村干部负主要领导人撤职后有退休工资吗?
您好,您具体遇到了哪方面的法律问题
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入职前跟用人公司说可以干长期,但是两个月后提了离职,如果用人公司不给工资或者扣工资可以告吗?
常见处理方式有向劳动监察投诉或申请劳动仲裁。选择时,若情况紧急或涉及金额较大,建议直接申请劳动仲裁;若情况较轻微,可先尝试向劳动监察投诉,寻求快速解决。
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不给我发,还是不给我找对接人,我打辞职报告要6月21日离职,以交接工作不满意为理由
申请劳动仲裁时,需准备劳动合同、工资支付凭证、辞职报告等材料,向劳动合同履行地或用人单位所在地的劳动仲裁委员会递交仲裁申请书。如对仲裁裁决不服,可依法提起诉讼。
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