2013年至2018年期间在劳务派遣工作派遣其他公司上班，目前怎么找到证明

更新时间：2021-12-23 14:10:40

问题描述：

2013年至2018年期间在劳务派遣工作派遣其他公司上班，目前怎么找到证明

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

朱卓律师
服务地区：浙江-杭州 133-6195-6267

咨询我

应该由劳务派遣公司工作证明的,因为你是劳务派遣的。

2021.12.23 14:10:40

点赞
浙江顾典律师
服务地区：浙江-杭州 156-0165-7962

咨询我

银行流水合同，都可以，证据齐全

2021.12.02 14:44:43

点赞

流水不是工作单位打款，只是派遣公司。合同找不到了

2021.12.02 15:34:19
余斐彬律师
服务地区：浙江-杭州

你好，需要劳动仲裁还是其他问题需要处理。

2021.12.02 14:59:43

点赞
党金娥律师
服务地区：浙江-杭州

您好，您需要自行找寻证据。

2021.12.05 03:01:44

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

2020年劳务派遣新规定

2020年劳务派遣新规定

2018年劳务派遣同工同酬

劳务派遣同工同酬最新规定是工资分配应当遵循按劳分配原则，实行同工同酬的具备条件： 1、是劳动者的工作岗位、工作内容相同； 2、是在相同的工作岗位上付出了与别人同

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

标准转正贮存条件

标准转正贮存条件

2022年劳务派遣是什么意思

2022年劳务派遣是什么意思

2018年劳务派遣工资

具体看劳务合同如何约定，可向劳务派遣单位了解

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳务派遣可以长期吗

劳务派遣可以长期吗

2016年劳务派遣营改增

法律分析：用工单位应当严格控制劳务派遣人员用工数量，使用的被派遣劳动者数量不得超过其用工总量(指用工单位签订劳动合同人数与使用的被派遣劳动者人数之和)的10%

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

2018年劳务派遣违法吗

法律分析：劳务派遣并不违法。根据相关法律规定，劳动合同用工是我国的企业基本用工形式。劳务派遣用工是补充形式，只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。因此

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳务派遣派遣，劳务派遣公司招未成年人派遣去工作违法吗

劳务派遣又称人才派遣、人才租赁、劳动派遣、劳动力租赁、雇员租赁，是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，并支付报酬，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我2009年9月经过劳务派遣公司进入国企工作一直到现在，而且我工作的9年期间给我们换过3次劳务派遣公

这是没有可能了

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

08年劳务派遣到单位工作，劳务派遣时间是本单位工作年限吗

这要看你们合同的具体约定和相关证据

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

开始给我签劳务派遣合同（每两年一签）2018年6月20日让我们所有劳务派遣人员又与一家正规的劳务派遣

要求经济补偿金。

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

现在公司突然要转到劳务派遣合同，这合法吗？

劳动监察大队举报投诉调查

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我的劳务合同纠纷案在一审判决后被告上诉到二审，二审下达传票叫我去谈话室，是什么意思。

要看案件具体情况判断

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳务合同辞职需要注意什么

签劳务合同离职时应注意以下事项：被派遣劳动者可以通过预告性解除、单方面解除的方法解除劳动合同；劳动者存在过失性辞退情形或者非过失性辞退情形，用工单位可以将劳动者

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

如何在网上投诉劳务派遣公司

建议去劳动局投诉

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

有劳务承包合同，一直拿不到尾款?

法律分析：因劳动合同发生争议的，可以先向劳动监察部门投诉，也可以直接向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。法律依据：《中华人民共和国民法典》第五百七十七条当事人

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我的意愿是想签订无故定期合同和查看公司做法是否违法,以下有五个问题?

如果协商不能解决可以提起仲裁

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

劳务派遣工不到工期离职，只给发最低工资合法吗

发生劳动争议后，当事人可以和单位协商解决，在协商过程中搜集相关证据（比如工作证、工资卡、工友证明等），如果协商不成可以走法律途径。向劳动局监察大队反映情况，进行

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

属于劳务派遣小时工，有两天没去上班了。工厂这边直接报自离，我这边直接属于自离了。

我来回答你的问题，工资还可以要，我国的劳动法保护弱者，合同法规定，员工可以辞职，但是必须提前一个月进行书面辞职申请，得到领导批复的也可以提前离职，具体情况视具体

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

刚刚

张发达律师

近期帮助 2524 人

在上班时间请假回家，突发脑出血去世，我们怎么处理

10分钟前

盈科王雨昕律师

近期帮助 43800 人

女儿是老人的法定监护人，若女儿把老人达到养老院后，老人不同意住在养老院是否有权把老人接出养老院

28分钟前

合肥中盾所律师

近期帮助 1291 人

我签的劳务合同，劳务合同约定，医疗期间不付病假工资。请问上班必经路上属于劳务区域以外吗？

28分钟前

窦娟律师

近期帮助 139301 人

您好不好意思打扰一下。在休假期间突发老出血。无法工作。请问公司可有赔偿

1小时前

孙志伟律师

近期帮助 44444 人

那种高炮借款可以不还吗

1小时前

刘同发律师

近期帮助 165358 人

公积金去年冻结现在解冻了，能取吗

1小时前

王硕律师

近期帮助 6476 人

找工作没成功，已缴保险钱，现不退缴纳的保险钱

1小时前

何迎红律师

近期帮助 1355 人

我在公司工作了21年，2019年调离岗位5年多，现在又调回原来岗位，这样合法吗？

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟