在公司车间不小心将顾客车碰墙上了赔偿应该由公司来赔偿还是员工赔偿

更新时间:2021-11-18 20:12:53
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在公司车间不小心将顾客车碰墙上了 赔偿应该由公司来赔偿还是员工赔偿
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    根据不同的伤残等级,赔偿的项目不尽相同,主要包括:医疗费、一次性伤残补助金、一次性就业补助金、一次性医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。上述是否都由单位赔偿,应按按照实际情况进行区分处理:1、单位缴纳过工伤保险的
    2021.11.17 22:31:38
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  • 王昊律师
    服务地区:陕西-榆林
    你好,应该由公司来赔偿,员工只是从事职务的行为
    2021.11.18 20:12:53
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    有没有说公司赔一部分 员工赔一部分
    2021.11.18 20:45:08
    如果员工有过错或者重大过失除外
    2021.11.18 20:47:55
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请问在公司开车撞到人是应该赔偿还是公司赔偿?
给单位开车撞到人,若司机不存在因故意或者重大过失的情形,赔偿由所在的公司全部负责。根据法律规定,雇员在从事雇佣活动中致人损害的,雇主应当承担赔偿责任;雇员因故意
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员工不小心弄坏了公司的设备需要赔偿吗?
你好,要看过错情况才能确定!
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我在工地上把别人东西不小心用坏了这个赔偿是老板赔偿还是我来赔偿
工人在工地发生事故后,如你作为承包商不具备法人资格(没有以企业、个体户形式与公司签约或与工人签订用工协议),在工地工作期间因工负伤(非本人故意、非他人侵害),由
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员工车扎胎公司赔偿,员工赔偿了。公司要不要赔偿
《劳动合同法》   第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向
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公司给员工伤赔偿,公司外包员工有赔偿吗
公司外包员工被劳务派遣单位非法解除劳动合同是有赔偿的。 《劳动合同法》第五十八条规定,劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单
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在公司开叉不小心撞到车,还是个人赔偿
你好,职务行为,由公司赔偿。
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清洁人员在工作中意外死亡的赔偿。
看死亡原因是什么,建议把情况描述清楚
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债务人的财产有哪些
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债务追讨 70
是否可以在没有工伤认定的情况下进行伤残鉴定?
你好,如果你是工作期间受的伤,只能做工伤认定,这是维护你的合法权益的保障;如果你是因为车祸受伤,就需要做伤残鉴定,这个是确定你的赔偿的重要依据。请问你是如何受的
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长时间站立造成的脚后跟疼痛是工伤吗?
具体要到鉴定机构鉴定后才能知道,并且只能以鉴定结论为准
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我的工伤劳动能力评估结果是四级,应该选择什么样的赔偿?
工伤认定做出后,必须要在六十日内要求劳动仲裁吗
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未签订劳务合同,未购买工伤保险,享不享受供养亲属抚恤金,这种情况工伤事故具体共有多少赔偿?
处理方式通常包括与用人单位协商、向劳动争议调解委员会申请调解、或者提起劳动仲裁、诉讼等。选择时,应考虑证据收集、赔偿金额计算、时效等因素。一般情况下,协商和调解
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去年六月份我在工作中不当心把手给锯到了,能不能算工伤,社保局能否给予赔偿
针对您在工作中受伤的情况,常见的处理方式包括:向社保局申请工伤认定、进行伤残鉴定并确定赔偿数额、与用人单位协商或申请劳动仲裁。具体选择哪种方式,应根据您的伤情、
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