我们签合同是三个月现在还没有到期就要辞退我们,工资是一次结清不?

更新时间:2021-10-24 10:13:28
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我这边没有签订合同,被辞退了是不是要马上结清工资
被辞退工资可以立结。根据我国相关法律规定,双方对解除劳动合同无异议的,即可立结工资。用人单位辞退劳动者,劳动者可以马上领取工资,即在解除劳动合同的当日结清工资。
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没签劳动合同的试用期内,做了一个星期自己辞职不做了,老板应该把工资结清吗?还有就是老板辞退的是不是也
用期被辞退,应该马上结清工资。《工资支付暂行规定》第九条,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
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如果辞工到期,是不是全不工资要结清?
解除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。用人单位未支付的,劳动者可向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,
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被辞退了工资是不是XX要结清,没签合同
可以拿到工资的,不管如何解除劳动合同,工资都是要给的,建议可以劳动仲裁。
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没签合同辞退工资不结清
针对以上情况,其一,用人单位应当自用工之日起一个月内与劳动者签订劳动合同,否则劳动者可以向用人单位主张双倍工资,其二,用人单位应当按劳动合同中的约定及时足额向劳
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被解雇不结清工资,被辞退,工资应该什么时候结清
你好,没有劳动合同,拖欠工资可以申请劳动仲裁,要求双倍工资赔偿。
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我入职没签合同,公司如果要辞退我的话,是不是要结清工资再辞退
公司如果要辞退我的话,是要结清工资再辞退
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我辞职到期,公司不给结清工资,还说要三个月以后
劳动者按规定辞职,用人单位应该正常结算工资。根据《劳动合同法》第三十七条规定:“劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三
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公司要求司机下班后加班10分钟,并付加班费,但员工不同意,可以开除吗?
员工可以拒绝加班或协商加班费。如果公司强制加班,员工可以向劳动监察部门投诉。选择拒绝加班时,应与公司沟通并保留证据;如协商加班费,应明确加班时间和费用。
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在酒店餐厅工作不按时下班,怎么算加班费
不同时间加班有不同的计算标准,所以具体看自己是被安排在几时加班。
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我们学校今年国庆只放了三天假,违法吗?
您好,您可以向教育局反映
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干了两个月结果今天主管心情不好让直接走工资百分之60这种怎么弄
针对此情况,你可以首先尝试和老板沟通协商,若无法达成共识,可选择向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁,最后还可通过诉讼途径解决。选择不同处理方式时,要考虑到你的时间
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未与员工签订劳动合同我是商户员工干了1个多月今天无缘无故不上班矿工说不干了,扣工资,该怎么办
先证明劳动关系,再采取措施。协商支付工资,无果则投诉或仲裁。仲裁结果不满意可诉讼。保留证据,依法维权,确保自身权益不受侵害。
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工程师十升九,公需课学分够,专业课学分不够,怎么快速补?
具体操作上,首先查询单位或相关部门的认可的课程或培训机构清单。然后,根据个人时间和预算,选择适合的课程或培训项目。参加培训时,认真学习并做好记录,以便后续申请学
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