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要辞退员工，可以申请哪些赔偿？劳动仲裁是冲裁第三方外包公司
更新时间：2021-10-22 13:48:09
问题描述：
我们公司项目要解散了，要辞退员工，可以申请哪些赔偿？ 公司领导拿我半年前的错误（半年前的错误已经接受相应的扣罚），以此为由要把我辞退是否合理？ 我们与公司签署的是外包第三方
合同
，
劳动仲裁
是冲裁第三方外包公司，还是当事公司？
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
宁飞龙律师
服务地区：江苏-苏州
151-5141-8921
咨询我
你的合同签的哪家公司就仲裁哪个公司
2021.10.22 10:48:37
点赞
给b公司前的合同。 给a公司工作。 现在a公司项目结束。要辞退我们
2021.10.22 10:53:34
蒋晓强律师
服务地区：江苏-苏州
189-6368-1306
咨询我
你是第三方公司派遣到用工单位是吗？
2021.10.22 13:07:40
点赞
这个我也不是特别清楚，a公司面试，a公司工作，劳动合同是跟b公司签订的
2021.10.22 13:08:59
需要看下你签过的合同才好判断
2021.10.22 13:16:51
刘建平律师
服务地区：江苏-苏州
请告知当初的处罚情况来为你分析。
2021.10.22 10:57:47
点赞
擅自离岗。 1小时左右。 当时已经接受公司处罚，已经是半年前的事情了
2021.10.22 10:59:07
请告知劳动合同的具体内容来为你分析，你可以拿到书面辞退通知后申请劳动仲裁。
2021.10.22 12:26:37
章芊昊律师
服务地区：江苏-苏州
第三方外包公司，当时错误你签字了吗
2021.10.22 13:01:09
点赞
跟a公司签了，处罚也接受了.
2021.10.22 13:06:28
许云翔律师
服务地区：江苏-苏州
不合理的，可以要求经济赔偿金，可以把两个公司一并申请仲裁。
2021.10.22 13:48:09
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