我在一家保安公司上班提前一个月打离职了领导不批,一个月后我走了他不给我工资

更新时间:2022-12-05 23:12:56
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    劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
    2021.10.13 16:17:40
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    劳动者在工厂上班一个月后辞职,如果提前三日通知工厂的,不需要单位批准,到期后可以完成工作交接后走人;如果过了试用期的,则要提前三十日书面通知工厂辞职。
    2022.12.05 23:12:56
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1. 解除劳动合同的方式: - 协商一致:用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。 - 提前通知:劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解
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我提前一个月提的离职,但是领导不批,
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我提前一个月辞职,厂里领导不批
对于辞职不批,怎么解除劳动合同的情况,根据我国法律的规定,劳动者提前一个月通知用人单位的,到期后可以自动离职,无需用人单位批准。
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我在一家物流公司上班。因为我没跟老板提出提前一个月说离职
1. 劳动者辞职到期,用人单位不发放其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报,要求用人单位支付其被拖欠的工资。 2. 劳动者去劳动监察大队投诉时携带
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一个月辞职不给工资,我在一个公司干了十几天然后我提前离职了特说要一个月才能走然后我就离职了特让我月底
拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12334电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者
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辞职不给工资,他没有跟我说辞职提前一个月告诉他
如果劳动者是按照正常的辞职程序辞职的,辞职到期以后,用人单位应当足额支付其劳动报酬,并为劳动者办理离职手续和社保转移手续。 一、个人提出离职分三种情况: 1
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请问我在一个厂里上班我提前一个月说辞职了他说不给走
这是劳动者的权利,你可以解除劳动合同。
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我提前一个月提出辞职一个月后自离公司说不给工资
可以到劳动局投诉,申请劳动仲裁。
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