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工资拖着不给，而且没签合同
更新时间：2022-12-06 17:16:56
问题描述：
工资拖着不给，而且没签
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老板拖欠工资不给，没有合同可向当地劳动局投诉，经劳动局通知后仍不支付的可以报警，控告老板拒不支付劳动报酬罪，要求追究其刑事责任。员工也可以向劳动
仲裁
委员会申请仲裁，对仲裁不服的可以向法院起诉。
2022.12.06 17:16:56
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私人老板不发工资没签合同
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没签合同，工资数额不对
没签合同不给工资的做法有：可以先和劳动单位进行协商处理；协商不成的可以申请劳动仲裁；劳动仲裁无法解决的可以向法院起诉。没有签订劳动合同超过一个月的，用人单位应当
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公司不签合同不发工资可以直接离职吗
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没有签劳动合同，老板不给我工资怎么办
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老板没签合同 ，压着工资不给。
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你好!要看你在公司做了有多长的时间，购买五险一金，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳
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你好， 具体什么原因造成的
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您好，建议先行协商处理，若协商未果可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。希望我的回复对您有帮助！
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拖欠工资的案件是去哪里法院起诉
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我已经离职了，我该怎么办？
用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
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因欠款纠纷起诉的开庭流程
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三个月后公司变更为正式，但未签订劳动合同
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你好！有人欠我劳务费多年，还能要回来吗
可以要回劳务费。操作如下：1. 与欠款方协商，寻求和解；2. 向劳动保障监察机构投诉，请求介入处理；3. 若协商投诉无果，在一年内向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，
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咨询一下劳务费怎么追回来
有欠款证据可以起诉法院的
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我在东莞上班，因生病回家治疗，做手术，请问有工资吗
你好，根据劳动法规定，员工因病请假治疗期间，享有法定的病假工资。
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