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昆明劳动仲裁
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未签定劳动合同可以申请劳动仲裁吗
更新时间：2021-09-22 13:28:28
问题描述：
未签定劳动
合同
可以申请
劳动仲裁
吗
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
刘荣广律师
服务地区：云南-昆明
132-1165-2275
咨询我
没签订书面劳动合同，并不等于劳动者与公司没有劳动关系。只要劳动者与公司存在劳动关系，双方劳动关系存续期间产生的工资待遇、休息休假、劳动保障等方面发生纠纷的，都可以向单位所在地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，是否有劳动合同都不影响申请，但需要提供出劳动合同外的其他证据来证明双方存在事实劳动关系。
2021.09.22 13:28:28
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对劳动法这方面的知识不清楚，在用人单位已经10年啦以前带薪休假4天现在已经上不一个月的时间，随时安排休假并且是不带薪休假，应该怎么办。需要些什么材料
2021.09.24 09:24:18
陈婧婧律师
服务地区：云南-昆明
189-8756-9101
咨询我
只要存在事实上的劳动关系，未签订劳动合同也可以申请劳动仲裁的
2021.09.22 10:56:50
点赞
刘建伟律师
服务地区：云南-昆明
186-6922-2431
咨询我
您好 如果您证据比较齐全 没有签订劳动合同也可以申请仲裁
2021.09.22 09:16:15
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如无签定劳动合同，则用人单位违反
劳动合同法
，可以申请
仲裁
获得未签定劳动合同的月工资的2倍补偿
2021.09.21 09:44:25
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