工厂旷一天工要扣三天工资怎么举报

更新时间:2022-12-06 19:51:58
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    根据双方的合同约定或者公司的规章处理
    2021.09.20 20:50:19
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    公司规定旷工1天扣3天工资无效,属于恶意克扣工资,用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。可以通过劳动保障监察部门或法院解决。对仲裁结果不服,还可以到人民法院提起诉讼。
    2022.12.06 19:51:58
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旷工一天扣三天工资合法,因为根据《劳动合同法》,规定了用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资,旷工一天应当指扣除当天的工
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罚款扣取工资都应当有相应盖章制度进行规定。无规定不合理。
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旷一天工,被扣了三天工资。
用人单位未按劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者报酬时,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬;用人单位低于当地最低工资标准支付劳动者工资的,应当支付期差额
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电子厂旷工一天扣多少工资,还是扣三天
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