就是实习签订的一年实习合同但是后期换了岗位有利润提成但没有给我算提成发的死工资

更新时间:2021-09-15 16:46:18
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你好 就是实习签订的一年实习合同 但是后期换了岗位有利润提成 但是我干完最后一天提交离职了 但没有给我算提成发的死工资
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    讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
    2021.09.15 16:46:18
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我在工资干了一年换了个岗位按实习工资算
员工工资计算要结合自身的基本工资等计算,这与当初跟用人单位就薪酬的约定有关。
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实习中途离职 用人单位不发实习工资
有的。劳动者在用人单位实习期间,除非实习前有约定公司不给你支付工资,否则公司要按照劳动者实际工作的天数发放工资的。劳动者在实习期间离职,可以要求公司发放相应的工
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我是拿提成的工作 实习期做了四天 他只给我发提成的钱 没有基本工资 合法嘛
劳动者在试用期的工资不得低于本单位同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
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没有签劳动合同,我做了半个月有业绩提成,然后直接离职了,有工资吗
公司一般当即支付工资。要求公司支付工资、业务提成、加班工资、奖金津贴等。
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没有签劳动合同的话实习了两个月转正之后的一个星期就辞职了,上个月的实习工资还发吗
用人单位以实习名义不给工资是不合法的,就算是学生在实习期间,单位也要按时发工资,何况签订的实习合同也具有法律效应的,如果用人单位拒不给工资可以到劳动局投诉或直接
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转正一个月后离职,工资按实习工资发放
实习期间离职是可以要到工资的。实习期间辞职了,被拖欠工资时最好是采取以下措施:1、为节省时间跟精力,建议可以先试试直接找老板协商处理。2、一般是找劳动监察部门,
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我辞职签了份和别人一起发工资的合同但是公司现在并没有发我的工资已经拖欠了一个月了那我离职时签的合同有
劳动法第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。你如果尽到了此条法律义务,用工
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如果没有完整的26天,怎样计算工资?
底薪如何计算,按劳动合同的约定来计算
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因为我离职了,扣了我的工资
立即投诉,可以解决
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药材老板跑路
您好,可以直接起诉药材厂
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包工头故意拖欠工资8千块钱怎么解决
建议到当地劳动监察大队投诉维权
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如果老板把店铺转让给别人,应该找谁要工资
建议向当地的劳动监察大队投诉解决
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单位把我的工资打到别人的卡上,他不给我怎么办?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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你好,如果我直接跑路压了十天的工资会发吗
你好,请问你具体离职的时间是什么时候呢?发工资是什么时候发
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我在一个奶茶店干了将近两个月最近因为身体原因要离职了但是老板娘说只按实习工资给我发这怎么办
辞职老板不给结清工资,可以直接向当地劳动监察部门反映,由劳动监察部门进行处罚,并要求用人单位支付工资并给予赔偿。 根据法律依据:《劳动保障监察条例》第二十六条用
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